導航：安全管理網(wǎng)>> 培訓課件>> 其他>>正文

出差出境人員安全教育培訓

		點擊數(shù)：	更新時間： 2021年04月12日
下載地址：點擊這里	文件大?。?15.93 MB 共171頁	文檔格式： PPT	下載點數(shù)： 22 點（VIP免費）

全屏查看

部分內(nèi)容預覽 [文件共171頁]

本文件共171頁，只能預覽部分內(nèi)容，查看全部內(nèi)容需要下載。

注：預覽效果可能會出現(xiàn)部分文字亂碼（如口口口）、內(nèi)容顯示不全等問題，下載是正常的。

	文件大小：15.93 MB 共171頁文件格式：PPT 下載點數(shù)：22 點（VIP會員免費）

下一篇： 92周年軍史：不忘初心牢記使命

上一篇：廚房安全衛(wèi)生維護

文本預覽

僅提取頁面文字內(nèi)容，供快速閱讀使用。

出差、出境人員安全知識培訓
備注：1
非常榮幸與
懂安全、重安全
         的優(yōu)秀員工們共同學習
備注：2
第一部分：
安全生產(chǎn)法律法規(guī)
備注：3

安全生產(chǎn)法
          2002年6月29日第九屆全國人民代表大會常務委員會第二十八次會議通過　2002年6月29日中華人民共和國主席令第七十號公布　自2002年11月1日起施行
        根據(jù)2014年8月31日第十二屆全國人民代表大會常務委員會關于修改《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的決定修正自2014年12月1日起施行。
備注：4
備注：5
備注：6
備注：7
備注：8
備注：9
備注：10
備注：11
備注：12
備注：13
備注：14
備注：15
備注：16
備注：17
備注：18

工傷保險條例
       《工傷保險條例》已經(jīng)2003年4月16日國務院第5次常務會議討論通過，自2004年1月1日起施行。

中華人民共和國國務院令
第586號
《國務院關于修改〈工傷保險條例〉的決定》已經(jīng)2010年12月8日國務院第136次常務會議通過，自2011年1月1日起施行。
總　理　溫家寶

備注：19
第十四條　職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業(yè)病的；
（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
備注：20
下面這些是否可以認定為工傷？
        1、在上班途中走天橋摔傷；
        2、上下班途中乘坐公交車急剎車摔成骨折；
        3、出差在賓館洗澡摔傷；
        4、在校生實習期間造成骨折；
        5、工會組織羽毛球比賽時拉斷韌帶；
  
備注：21
第十五條　職工有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。
        職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

備注：22
下面這些是否可以認定為工傷？
        1、中午休息時突發(fā)腦淤血，經(jīng)搶救康復；
        2、早晨正式上班前準備工具時突發(fā)心臟病死亡；
        3、98年抗洪期間，拉運抗洪物資車輛起火被燒傷；
        4、工程兵復原4年后，在單位被查出塵肺；
  
備注：23
第十六條　職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自殘或者自殺的。
備注：24
第二部分 公司相關出差管理制度
備注：25
哈爾濱汽輪機廠有限責任公司
?
?規(guī) 章 制 度

HTC/R 05–08–2012

外事管理制度
備注：26
第一章  總則
    第一條  為進一步加強公司外事工作的管理，根據(jù)外交部、中央紀委、中央組織部、中央外辦、監(jiān)察部、財政部、國務院國資委等十部委聯(lián)合印發(fā)的《關于中央企業(yè)外事管理工作的若干規(guī)定》及哈電集團公司有關外事管理工作的若干規(guī)定和要求，結(jié)合公司實際情況，特制定本制度。
    第二條  總經(jīng)理辦公室是公司外事工作的歸口管理部門。
備注：27
第二章  員工因公出國（境）管理

第四條  出國（境）人員的選定：
    (一) 根據(jù)出國（境）任務所涉及的業(yè)務和要求，由公司相關領導初步擬定相應部門及職級人員，或直接確定出國（境）人員。出國（境）牽頭部門負責擬訂出國（境）計劃，確定培訓內(nèi)容、時間和人數(shù)。擬定部門及職級人員的，由派員部門挑選政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強、有外語基礎、身體健康、符合職級要求的員工，報本部門分管副總經(jīng)理同意后將名單交牽頭部門，由牽頭部門報總經(jīng)理辦公室提交總經(jīng)理辦公會討論決定；直接擬定出國（境）人員的，由相關領導直接將擬訂人員名單提交總經(jīng)理辦公會討論，經(jīng)總經(jīng)理辦公會討論研究決定。
備注：28
       第六條  出國（境）人員須在行前接受有關政策教育、安全教育、保密教育后，方可領取護照，辦理請款、體檢等手續(xù)。
    出國（境）人員，必須到安技環(huán)保處接受安全培訓，并簽署培訓記錄存檔，確認接受相關安全教育，掌握相關安全知識后，安技環(huán)保處培訓教師在安全培訓回執(zhí)中簽字并蓋章后，出國（境）人員才可辦理機票、領取護照。
    (三) 出國（境）人員確定后，員工所在部門要對其進行必要的安全教育：
    1．根據(jù)商務部印發(fā)的《境外中資企業(yè)機構(gòu)和人員安全管理指南》，貫徹安全政策，按不同目標國建立相應的安全管理規(guī)定和指導手冊。
    2．按照安全管理規(guī)定或指導手冊對本部門境外公出員工進行事前培訓，對于涉及境外生產(chǎn)作業(yè)的，通知安技環(huán)保處進行安全生產(chǎn)培訓。
    3．對設立境外辦事機構(gòu)或租住房屋的，要按照國家、集團及公司有關規(guī)定履行手續(xù)，并按當?shù)貒嘘P法律規(guī)定辦理必要手續(xù)，同時對機構(gòu)或房屋進行管理。
    4．對出現(xiàn)的境外事故進行應急處理，并及時向公司有關部門或公司主管領導匯報。
備注：29
    第七條  出國（境）人員在國外期間須嚴格遵守以下規(guī)定：
    (一) 嚴格遵守外事紀律，服從團組負責人的管理，要保持國格、人格，政策性強、不泄密。
    (二) 在規(guī)定的時間內(nèi)，認真及時地完成所指派的任務。
    (三) 出訪人員要在對外交往中嚴格保守國家和企業(yè)技術秘密，不得與出國（境）任務不相關的組織、公司、個人接觸，遇此情況要及時同公司或我國駐外使領館等機構(gòu)聯(lián)系。
    (四) 未經(jīng)批準，不得前往本次出國（境）任務批準范圍以外的地區(qū)；不得以任何理由繞道旅行或延長在國（境）外的停留時間，如確有需要，應事先報批，必要的過境應遵循最經(jīng)濟、合理的原則。
    (五) 對未經(jīng)批準擅自改變國際行程、增加出訪國家（地區(qū)）、繞路的團組，給予通報批評，對當事人和團組長按違紀論處，三年內(nèi)不再審批出國（境）。
    (六) 不得在國（境）外辦理退休或辭職手續(xù)，不得以任何理由私自辦理外國長期居住證（綠卡）、赴港澳通行證、香港和澳門居住證。
備注：30
第四章  駐外機構(gòu)管理

第二十一條  公司在選派駐外機構(gòu)人員時，要從政治和業(yè)務上綜合考慮，選派具有政治敏感性和國際經(jīng)營管理能力的人員，駐外機構(gòu)人員應按規(guī)定辦理常駐手續(xù)。
    第二十二條  公司駐外機構(gòu)人員應自覺接受國家駐外使領館的指導和監(jiān)督，要遵守當?shù)胤煞ㄒ?guī)，尊重當?shù)孛袼?，通過正常途徑解決因商業(yè)活動引起的糾紛。重大問題應及時報告公司總經(jīng)理辦公室及國家駐外使領館。
    第二十三條  公司駐外機構(gòu)應提高安全防范意識，加強防范措施，確保駐外人員安全。特別是駐風險較高國家（地區(qū)）的，要及時掌握駐在國（地區(qū)）形勢變化等情況，并采取必要措施，防患于未然。
    第二十四條　公司駐外機構(gòu)應及時向公司和哈電集團公司通報駐在國（地區(qū)）的有關情況，并按照國家和哈電集團公司外辦有關要求，協(xié)助做好有關團組的出訪并完成境外工作任務。
備注：31
    第二十五條  招聘國（境）外員工應嚴格按照法律及公司規(guī)定，履行必要的招聘程序，與雇員簽訂勞動合同，為雇員提供符合法律規(guī)定及雙方合同約定的工資待遇和社會醫(yī)療保險。
    第二十六條  責任部門要為國（境）外雇員提供必要的勞動保護，遵守東道國有關生產(chǎn)、技術和衛(wèi)生安全標準，制定安全生產(chǎn)操作規(guī)程，避免安全事故發(fā)生，并為雇員辦理相應的意外傷害保險。
    第二十七條  責任部門要建立與國（境）外雇用員工日常溝通機制，認真對待雇員提出的合理要求，及時答復，妥善解決，避免矛盾激化。與雇員產(chǎn)生的分歧或糾紛，如無法協(xié)商解決，經(jīng)請示公司領導后，可通過法律途徑解決。
    第二十八條  各責任部門要慎重對待裁員，對確實需要解聘的雇員，要按照當?shù)氐挠嘘P規(guī)定履行合法的程序妥善處理。
    第二十九條  責任部門應加強與東道國政府主管部門、有關行業(yè)組織的聯(lián)系，必要時征求其對勞資問題的意見和建議；如發(fā)生勞資糾紛，應及時向東道國有關部門通報并尋求援助，避免與雇員發(fā)生直接沖突。
備注：32
第五章  邀請外國人來華的審批權限

第三十條  各單位因工作需要邀請外國專家（外商）來訪，須經(jīng)公司分管副總經(jīng)理簽字同意后，在被邀請人來華前兩周，將相關材料報集團外辦辦理審批手續(xù)。
    第三十一條  需邀請外國人來華的業(yè)務部門對受邀請來華的外國人身份應詳細了解，并對真實情況負責，排除移民、恐怖、間諜等傾向。
    第三十二條  外國專家（外商）來華后，各業(yè)務部門需在三日內(nèi)到總經(jīng)理辦公室備案。

備注：33
哈爾濱汽輪機廠有限責任公司職業(yè)健康安全/環(huán)境管理體系作業(yè)指導文件
HTC/OEID 39-2013
出差管理制度 
        1  目的
        為了保證公司涉及生產(chǎn)作業(yè)的出差人員的安全，特制定本制度。
        2  適用范圍
        本制度適用于公司涉及生產(chǎn)作業(yè)的出差人員(包括因公國內(nèi)出差人員及因公出國出差人員)的安全管理。
備注：34
    3  職責
    3.1  出差牽頭部門是出差安全管理的歸口部門。涉及生產(chǎn)作業(yè)的應由出差牽頭部門提前通知安技環(huán)保處進行安全教育。
    3.2  派出部門負責對非生產(chǎn)作業(yè)出差人員進行安全教育。
    3.3  安技環(huán)保處負責對涉及生產(chǎn)作業(yè)的出差人員的安全教育，負責根據(jù)公司要求委派專職安全管理人員，對異地（境外）生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場進行安全監(jiān)督檢查工作。
    3.4  人力資源處負責對每年涉及生產(chǎn)作業(yè)的出差人員的安全培訓計劃的制定。
    3.5  總經(jīng)理辦公室是公司外事工作的歸口管理部門，每個出國（境）團組的團組負責人為安全負責人。
備注：35
    4  管理要求
    4.1  公司在選定出差人員時，原則上應選擇身體健康、業(yè)務能力強的員工出差。出國（境）人員的選定按HTC/R 05–09–2012《外事管理制度》要求執(zhí)行。
    4.2  人力資源處每年將涉及生產(chǎn)作業(yè)的出差人員的安全教育列入培訓計劃。
    4.3  非生產(chǎn)作業(yè)出差人員出差前必須由本部門進行安全教育。
    4.4  對于涉及異地（境外）生產(chǎn)作業(yè)的，出差牽頭部門通知安技環(huán)保處進行職業(yè)健康安全教育。

備注：36
    4.5  公司委派專職安全管理人員(以下簡稱安全員)，對異地（境外）生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場進行安全監(jiān)督檢查工作。
    4.5.1  安全員由安技環(huán)保處負責指定，直接對現(xiàn)場負責人負責。
    4.5.2  安全員在接受出差任務后，要與出差任務牽頭部門負責人取得聯(lián)系，并了解生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場的基本信息包括：地點、氣候、民俗、政治、作業(yè)內(nèi)容、涉及工種、使用設備和工具、人員配置情況等內(nèi)容。
    4.5.3  安全員根據(jù)所了解的情況編寫教育教材，并對所有出差人員進行安全教育。
    4.5.4  安全員需編制生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場的相關安全管理文件包括：危險源清單、環(huán)境因素清單、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、應急預案等。
備注：37
    4.5.6  現(xiàn)場負責人應提供必要的通訊聯(lián)系手段，以便安全員隨時匯報現(xiàn)場工作及接收公司指令。
    4.5.7  出差人員除應遵守我國法律法規(guī)及其他要求、公司相關規(guī)定外還應遵守所在地（國家）的法律法規(guī)及其他要求和生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場所屬管轄公司的相關規(guī)定。
    4.5.8  安全員應根據(jù)出差生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場的實際情況對安全管理文件進行修訂。
    4.5.9  當需要更換安全員時，由安技環(huán)保處和出差牽頭部門協(xié)商，確定可行后方可調(diào)換安全員。
    4.5.10  當生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場需要進行人員更換時，應通知安全員對更換人員進行安全教育。
備注：38
    4.5.11  現(xiàn)場負責人應在必要時根據(jù)現(xiàn)場情況組織應急演練。
    4.5.12  現(xiàn)場負責人每周應組織安全員、工段長、班組長進行現(xiàn)場安全檢查工作，并留存檢查記錄。
    4.5.13  當發(fā)生事件時，現(xiàn)場負責人應及時啟動應急預案。安全員應及時向安技環(huán)保處匯報事件情況。
    4.5.14  安全員應每周向安技環(huán)保處匯報現(xiàn)場安全管理情況，包括：現(xiàn)場情況通報、查改隱患情況等。
    4.5.15  安全員工作任務結(jié)束后應將工作總結(jié)、相關文件、記錄、圖片予以保存。
備注：39
第三部分：
生產(chǎn)作業(yè)安全生產(chǎn)知識
備注：40
        習慣性違章之一：進入生產(chǎn)環(huán)境未按規(guī)定穿戴勞動保護用品或操作時佩戴飾物 
備注：事故案例警示：
        2012年核電設備分廠連發(fā)兩起因為安全帽佩戴不到位而造成的工傷事件。其中一人需要進行二次開顱手術，后果非常嚴重。
        外來施工人員在綜合服務中心施工過程中，被汽車吊倒塌懸臂砸中，頭部陷入沙堆，但由于安全帽佩戴到位頭部僅擦傷，沒有造成嚴重后果。

備注：41
        事故案例警示：

備注：6月19日17:02左右，在熱工鍛熱分廠自由鍛三噸錘附近，鴻平偉業(yè)職工李慶忠進行夜班作業(yè)。在拆卸葉片方鋼捆扎鋼筋時，方剛突然滾落，將其左腳砸傷。
備注：42
       
        
備注：一分廠“7.22”事故經(jīng)過：
李慶豐2014年7月22日19：10分操作二跨Z30125鉆床，在用手錘敲擊楔鐵固定閥支架找平時，有異物崩出，射入其右眼。同事趙鵬送其去省醫(yī)院就診。CT檢查診斷：右側(cè)眼球破裂，并多發(fā)球內(nèi)異物。
三分廠“7.25”事故經(jīng)過：
    鞠猛2014年7月25日14：10分左右，同孫成全進行某機組高中壓轉(zhuǎn)子調(diào)節(jié)級裝配作業(yè)，兩級開檔處距離為15厘米左右，加工過程中銷子過盈，造成銷子無法完全裝配到銷孔內(nèi)。需使用φ21的鉆頭進行破拆作業(yè)，鉆頭在沒有完全鉆透狀況下折斷。鞠猛將鉆床退出，用φ10的自制短鋼棒插到孔內(nèi)對準折斷的鉆頭和銷子，用鐵質(zhì)手錘進行敲擊，崩出異物，射入其右眼。傷者被立即送往省醫(yī)院救治，后轉(zhuǎn)至醫(yī)大二院，診斷為右眼角膜穿透傷、右眼球內(nèi)異物。

備注：43
        習慣性違章之二：攀爬、登高作業(yè)未采取防護措施或上下臺階不扶扶手 
備注：44
      事故案例警示：
        
垂直高度15米
備注：2003年三分廠“8.12”高處墜落事故，造成一人死亡。
    從吊車駕駛室上方護欄油漆磨掉來看，違章攀爬吊車屬于經(jīng)常性行為。

備注：45
        習慣性違章之三：未執(zhí)行監(jiān)護監(jiān)督制度單人進行操作 
備注：46
        事故案例警示：

備注：2008年一分廠“3.1”機械傷害事故。
       2013年二分廠“4.13”實習人員單獨操作機床，造成多根肋骨骨折。
       人員未進行監(jiān)護作業(yè)不是以上兩起事故的主要原因，但如果有人員現(xiàn)場協(xié)助、監(jiān)護作業(yè)，事故后果將不會如此嚴重。

備注：47
        習慣性違章之四：選用工具不當，隨意放置和丟棄工具，忽視工具維護保養(yǎng)
備注：48
        
        事故案例警示：

備注：一分廠“7.7”事故經(jīng)過：
        陳學偉2014年7月7日11：35分裝配隔板套圍帶，在砂輪機打磨圍帶時，操作不當右手大拇指杵到砂輪上，造成右手拇指受傷。同事王占國、王成陪立即送其去五院就診。

備注：49
1、氧氣瓶壓力表損壞；
2、乙炔氣瓶未使用回火防止器；
3、氧氣瓶與乙炔氣瓶在使用時未保持安全距離；
4、登高作業(yè)未進行危險作業(yè)審批；
5、特種作業(yè)人員（電焊工）未持證上崗；
6、現(xiàn)場沒有人負責安全管理；
        違章使用氣瓶
備注：50
        習慣性違章之五：起重作業(yè)違反操作規(guī)程，隨意綁掛、選取位置不當或無證作業(yè)。
備注：事故案例警示：
       鍋爐廠水冷壁分廠油漆工夜班期間單獨起吊工件，落工件時選取位置不當，沒有留出兩米的逃生距離，發(fā)生一側(cè)鋼絲繩脫落，工件將其擠壓，造成內(nèi)臟大出血，經(jīng)搶救無效死亡。
       下料車間“5.27”工傷事件。起吊工件過程中發(fā)生緊急情況，起重作業(yè)人員沒有位置緊急避險，從車上跳下，掉到起重機軌道溝內(nèi)，造成右側(cè)6、7、8肋骨骨折。

備注：51
        習慣性違章之六：工作時間睡覺、離崗、串崗和干與工作無關的事，以及玩手機、嬉笑打鬧等分散注意力的行為。
備注：52
        習慣性違章之七：作業(yè)時選取工位不當，使用料架等替代專用登高梯臺。
備注：53
        習慣性違章之八：定置管理不到位，超高超限擺放物料，或氣瓶、危險化學品未按規(guī)定存儲。
備注：54
        習慣性違章之九：工具工裝管理不到位，易造成人員磕碰、砸傷等情況。
備注：55
        習慣性違章之十：電氣箱柜、臨時線路管理不到位，易發(fā)生火災事故。
備注：56
第四部分：辦公室安全
生活離不開陽光，幸福離不開安全！
備注：57
  許多人認為辦公室是安全的工作地點。

然而，危險是無處不在??！
備注：58

辦公室安全
你知多少呢？
摔著，有木有？
夾到手，有木有？
電磁輻射，有木有？

備注：59
一、辦公室不安全因素

1、摔倒：
☆ 這是最常見的辦公室事故，滑倒，絆倒等；
?可能造成摔傷、扭傷等，嚴重的可能骨折；

2
備注：60
防滑倒
      
       辦公室比較多的事故是摔倒，摔倒的原因往往是穿高跟鞋，上下樓梯不扶扶手。再一種情況是搬東西、端茶時，由于物品擋住了視線，看不到腳下，如果地面有水，更加危險。
        因此地板被水澆濕要及時擦干，上下樓梯時要注意扶扶手慢上慢下。

備注：61

2、與物體相撞
     ☆ 如與門、工作臺、文件柜、拉開的抽屜、走路的行人等；
      ? 可能造成碰傷、流血等

2
備注：62
防絆倒

備注：長軟電線拖在地上時，要用膠帶固定，不可使線凸出來。
        人的本能是總想抄近路，要充分考慮人的這一“毛病”，擺放桌子時，桌與桌之間的距離要留夠空間，至少需要60厘米寬。

備注：63

3、物體打擊
☆ 被從工作臺、文件柜上掉下的物體砸傷；
?可能造成外傷、砸暈等；

2
×
×
備注：64
        
備注：文件柜及柜門用完后應立即關上，防止翻倒或絆倒人。
        若要在高處工作，拿取或存放物品，應使用穩(wěn)固的梯子，不要站在木箱或紙箱、旋轉(zhuǎn)椅或其它不穩(wěn)固的物品上。

備注：65

4、夾傷
☆ 主要是夾入抽屜、門窗或復印機、風扇等機器/設備中；
?可能造成外傷；
              
備注：為了防止趟開的門被風吹撞，可以安裝門吸。
       另外，清除切紙機塞住的紙時，一定要先切斷電源。

備注：66

5、火災和觸電
      ☆ 辦公室電氣設備不良、老化、損壞，帶電體外露會發(fā)生觸電，電氣設備產(chǎn)生的電火花，亂扔煙頭引燃辦公室易燃物等；
?引起火災和觸電事故，造成財產(chǎn)損失，嚴重時有人員傷亡；
備注：67
電器使用
      
電源插座太雜亂
備注： 辦公室電負載較多，應分別使用多個插座，集中使用某個插座、重疊插接易造成漏電和插座燒毀。電腦由于不明原因冒煙時，應避免在屏幕正面進行處置，以防爆炸傷人。
        另外，各種辦公電器與電源的連線應避免纏繞，以防誤插、誤接毀壞電器，釀成事故。電源插座不能靠近有水的地方，如飲水機旁、洗手池。

備注：68
另外還需要注意
        
備注：辦公室也有在搬運資料、紙箱等重物時，由于姿態(tài)不當而導致腰痛的傷害。正確的做法是，搬重物時蹲下去把東西抱起來，這樣對腰部的負擔要小一些。再有，搬運重物時要抱緊，不要讓物品遠離身體。

備注：69
防災自救

備注：辦公室環(huán)境中大部分是易燃品，因此應配備滅火器，以防不測。辦公室不要存放過量的易燃物品（例如酒精、打火機充氣罐等）；
        切勿堵塞救火設備，應學習如何使用緊急救火設備如滅火器等。安全出口門、通道嚴禁堆放物品。

備注：70
防污濁空氣
      
        
備注：在密閉的空間內(nèi)長時間使用粘接劑等辦公用品時，由于這些物品含有有機溶劑，會引起頭痛、惡心。
        人們的嗅覺容易麻痹，不知不覺會吸入大量氣體導致危險，因此室內(nèi)要經(jīng)常通風換氣。

備注：71
防電腦眼病
      
        
備注：由于長時間注視屏幕，使眼睛處于緊張狀態(tài)，以至發(fā)生眼睛酸痛、視眼模糊、發(fā)癢、灼熱和畏光等癥狀，有時還伴有頭痛。
備注：72
 防“久坐成病”
        久坐不動不僅會引起頸椎僵硬，影響頸動脈對頭部的供血，還破壞了正常的生理彎曲，出現(xiàn)弓背或骨質(zhì)增生等，易引發(fā)關節(jié)炎和脊椎病。

久坐使得整個軀體重量全部壓在腰骶部，壓力分布不均，會引起腰、腹、背部肌肉下垂或疼痛

久坐在辦公桌前，因桌下的空間過窄，雙腿難以伸直，令下肢的血液不暢，容易造成雙腳麻痹
備注：73
正確坐姿示意圖
備注：74
二、辦公環(huán)境推薦做法
1、整潔
☆ 辦公樓內(nèi)所有通道、樓梯等保持整潔衛(wèi)生；
☆所有地面、樓梯保持干爽清潔；
☆所有窗戶完好無損；
☆定期對廢物進行清理；
2、地面和通道
☆地面和通道暢通無阻；
☆地面和通道裂損及時修補和覆蓋；
☆樓梯臺階應防滑；
地板濕滑，應擺放警示標識并及時給予清潔

1
使用和處理“尖”的物品如剪刀、美工刀、圖釘?shù)葢斏?

2
打開的抽屜應及時關閉，防止被絆倒或碰傷
提倡標準規(guī)劃辦公室。電線應合理固定，遠離過道

4
備注：75
3、照明
☆照明設備均勻分布，有足夠照度；
☆應減少眩光；
☆避免陰影和強烈明暗對比；
☆樓梯、通道、出口處有緊急照明燈；
4、通風
☆為每一個崗位提供足夠的通風；
☆空調(diào)系統(tǒng)可調(diào)，避免過冷或過熱；
☆定期對通風系統(tǒng)進行清潔、保養(yǎng)；
二、辦公環(huán)境推薦做法
復印時應蓋好蓋子，以防止強射光損傷眼鏡
使用碎紙機時長發(fā)、領帶等應束好，以防被卷入

6
使用裁紙機時應集中精神，防止切到手指
嚴禁亂拉電線、超負荷使用插座以及自行維修電器設備

8
備注：76
5、消防
☆熟知辦公場所的應急逃生路線圖 1；
☆知道辦公場所的消防設施的具體位置 2；
☆辦公場所的應急疏散通道暢通無阻3 ；
☆積極參與公司定期舉行的消防演習4 ；

4
二、辦公環(huán)境推薦做法
備注：77
        干粉滅火器是利用二氧化碳氣體或氮氣氣體作動力，將干粉滅火劑噴出滅火?？捎糜趽渚仁?、有機溶劑等易燃液體、可燃氣體、可燃固體和電氣設備的初起火災。
備注：78
        二氧化碳滅火器主要用于撲救貴重設備、檔案資料、儀器儀表、600V以下電氣設備及油類的初起火災。在加壓時將液態(tài)二氧化碳壓縮在小鋼瓶中，滅火時再將其噴出，有降溫和隔絕空氣的作用。
        使用二氧化碳滅火器時嚴禁用手直接扶噴嘴的鐵管。
備注：79
第五部分 出差人員安全知識
備注：80
公民海外遇險可撥打12308求救在國外撥打“12308”時,一般情況下?lián)艽颉?086+10+12308”,如求助人在國外遇到人身安全受侵害等緊急情況,撥通號碼后可以按“0”再按“9”直接轉(zhuǎn)人工服務。 
備注：81
國家出差、出境人員管理安全方針：
生命至上，以人為本、預防為主、
全員參與、持續(xù)改進

安全管理具體工作
備注：82
公司職業(yè)健康安全環(huán)境方針：

安全第一  預防改進  遵章守法  環(huán)境友好

方針的內(nèi)涵：
    安全第一——堅持“安全第一”的理念，對活動、產(chǎn)品和服務中的職業(yè)健康安全風險進行全過程預防控制，保障員工的職業(yè)健康與生命安全； 
    預防改進——持續(xù)清潔生產(chǎn)，持續(xù)改進職業(yè)健康安全/環(huán)境績效，促進公司全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，增強公司核心競爭力；
    遵章守法——遵守國家和地方有關職業(yè)健康安全/環(huán)境法律法規(guī)和其他要求；
    環(huán)境友好——建立人與環(huán)境良性互動的關系，促進生產(chǎn)、改善環(huán)境，實現(xiàn)人與自然和諧。
備注：83
風險控制排序
        
        消除
        完全將風險消除，如取消任務等。 
        替代
        用較低風險的技術、工序、設備和人員等資源來替代較高風險的技術、工序、設備和人員等資源，如員工本地化、項目優(yōu)先次序的調(diào)整等。 
        降低
        降低高風險項目、高風險設施、高風險人員等的數(shù)量及其暴露時間，如減少高風險員工、減少現(xiàn)金存放量?；蛘呓档蜐撛诤蠊姆椒?，如緊急反應計劃、與政府機構(gòu)關系、社區(qū)關系的保持等。 
        隔離
        使用壕溝、鐵絲網(wǎng)、隔離墩、護欄，墻、安全室、入侵預警系統(tǒng)、緩沖帶、安保檢查、進出控制、雇員背景調(diào)查、保安人員或遠離等措施與人員，財產(chǎn)或環(huán)境隔離等措施。

備注：84
    控制
    通過安全操作規(guī)程或培訓手段規(guī)范公司和員工行為，如安全須知、安保護衛(wèi)程序、保密規(guī)定、培訓、信息收集與分析、演習、武力使用政策等。 
    保護
    PPE(Personal Protective Equipment， 個人防護設備)、個人危機應對技能如求生自救等。 
    紀律
    違反公司規(guī)章制度或安全操作規(guī)程的懲戒措施。 
    
    鑒于社會安全管理的敏感性、復雜性和后果的嚴重性，風險信息早期預警對于能夠及時采取有效的風險應對措施尤為重要，應高度重視和加強社會安全信息的收集、分析、預警和交流工作。 
    “最低合理可行（As Low As Reasonably Practically，ALARP）”——企業(yè)在對外投資合作經(jīng)營活動中，人員、財產(chǎn)和聲譽等有遭受各種造成損害的風險，需要進行風險識別、評估，并采取適當處置措施，確保將風險控制于企業(yè)最低可接受程度，即最優(yōu)化風險管理投入，并因此從風險管理改進中獲得最大的效益。 
備注：85
風險類別

政治風險：指駐在國（地）的政治變革或政治變動，導致國際經(jīng)營活動中斷或不連續(xù)、蒙受損失的可能性。包括駐在國（地）的政局變化、戰(zhàn)爭、武裝沖突、社會動亂、民族宗教沖突等。 
    經(jīng)濟風險：指駐在國（地）宏觀經(jīng)濟形勢變化給企業(yè)帶來經(jīng)濟損失的風險。宏觀經(jīng)濟形勢的變化包括經(jīng)濟危機、金融市場動蕩、主權債務危機、通貨膨脹、利率匯率變動等。經(jīng)濟風險主要包括通貨膨脹風險、主權風險、外匯風險、利率風險、流動性風險等。 
    自然災害風險：指由于自然異常變化造成的人員傷亡、財產(chǎn)損失、社會失穩(wěn)、資源破壞等現(xiàn)象或一系列事件。它的形成必須具備兩個條件：一是要有自然異變作為誘因，二是要有受到損害的人、財產(chǎn)、資源作為承受災害的客體。世界范圍內(nèi)重大的突發(fā)性自然災害包括：旱災、洪澇、臺風、風暴潮、凍害、雹災、海嘯、地震、火山、滑坡、泥石流、森林火災等。 
備注：86
         醫(yī)療衛(wèi)生風險：是致使個人患病或受傷害的幾率加大的任何屬性、特征或風險。從風險因素分析，主要有物理因素、化學因素、地緣因素、生物因素和社會心理因素五種。
        物理因素主要有噪聲、運動（例如，暈車暈船）、震動、壓力（例如，潛水）、電離和非電離輻射、高溫或低溫作業(yè)等；
        地緣因素主要有氣溫、氣候、溫差、海拔、濕度、空氣質(zhì)量、日照、交通、通訊設施、周邊醫(yī)療服務設施（距離和可利用度）、場內(nèi)醫(yī)療服務設施的標準、現(xiàn)場醫(yī)務人員的能力等；
        化學因素主要有有毒化學物質(zhì)、灰塵、噴霧、濃煙、感光劑（可造成皮膚和呼吸上的反應）等；
        生物因素主要有野生動物、性傳播疾病、地方病、流行病、職業(yè)病、飲食、飲用水污染、衛(wèi)生不達標等；
        社會心理因素主要有環(huán)境邊遠導致的與世隔絕感、居住環(huán)境擁擠、缺乏私密環(huán)境、與外界與家人通訊困難、各種歧視、遭受欺凌和騷擾、文化差異和當?shù)氐姆伞L俗、語言等。 
備注：87
        恐怖活動風險：指以制造社會恐慌、脅迫國家機關或者國際組織為目的，采取暴力、破壞、恐嚇或者其他手段，造成或者意圖造成人員傷亡、重大財產(chǎn)損失、公共設施損壞、社會秩序混亂等嚴重社會危害的行為。煽動、資助或者以其他方式協(xié)助實施上述活動的，也屬于恐怖活動。恐怖活動組織是指為實施恐怖活動而組成的犯罪集團。恐怖活動人員是指組織、策劃、實施恐怖活動的人和恐怖活動組織的成員。
        恐怖活動包括：社會動亂、沖突、政治不穩(wěn)定、炸彈爆炸、炸彈威脅、人身攻擊、綁架、勒索。 
        社會治安風險：指影響社會治安的各種矛盾、因素。社會治安是指社會在一定的法律、法規(guī)及制度的約束下而呈現(xiàn)的一種安定、有秩序的狀態(tài)或狀況。
       社會治安風險包括：糾紛、性騷擾、搶劫、人身攻擊、勒索、綁架、汽車或其他劫持、海盜、盜竊、詐騙。 
        其他風險：境外發(fā)生的可能對境外中資企業(yè)和人員造成危害或形成潛在威脅的其他各類風險。 
備注：88
管理控制

人員管理控制按照不同風險環(huán)境下采取不同的安全管理措施的原則。安全風險級別應參照駐在國（地）家或地區(qū)社會安全預警狀態(tài)分級標準，通過現(xiàn)場社會安全風險評估來最終確定。 
    （1） 低風險環(huán)境下人員安全管理原則 
    -了解當?shù)刂饕姆缸镄问讲⒆袷毓痉婪兑螅?
    -參加公司組織的各種安全培訓； 
    -應定期對固定路線中易受到的潛在攻擊的風險進行評估，并保持警覺； 
    -嚴格控制個人及其相關信息； 
    -外出時保持低調(diào)； 
    -盡量避免有規(guī)律性的活動； 
    -對可能存在的監(jiān)視行為保持警惕并采取相應的反監(jiān)視措施。

備注：89
    （2） 中風險環(huán)境下人員安全管理原則 
    中風險環(huán)境下人員安全管理原則須在在低風險管理原則基礎上，加強如下防范措施： 
    -加強駐地和工作場所的物防措施； 
    -改善通信條件； 
    -實施24 小時實時監(jiān)控； 
    -使用受過良好駕駛技能訓練的司機并進行應急駕駛技能培訓； 
    -在允許的情況下，雇傭接受過正式訓練的保安人員進行日常巡邏，做好保安和貼身防護人員的篩選和管理。 
備注：90
    （3） 高風險環(huán)境下人員安全管理原則 
    -構(gòu)建全面的安保指揮和聯(lián)絡系統(tǒng)，尤其要配備衛(wèi)星電話（推薦使用海事衛(wèi)星電話和銥星電話）； 
    -管理人員和員工必須接受高風險條件下要求的所有社會安全培訓并按要求參加再培訓； 
    -生活和工作場所需要提供24 小時的保安巡邏； 
    -外出時需要提供貼身防護，極端情況下針對特殊群體提供全天候貼身防護； 
    -加強保安和貼身護衛(wèi)的篩選和管理； 
    -按照高風險標準配置物防設備； 
    -嚴格實施出行管理制度，嚴控出行范圍； 
    -盡量控制和減少外出和社交活動； 
    -實施來訪人員控制和保護。 
備注：91
    （4） 極高風險環(huán)境下人員安全管理原則 
    -構(gòu)建全面的安保指揮和聯(lián)絡系統(tǒng)，尤其要配備衛(wèi)星電話（推薦使用海事
衛(wèi)星電話和銥星電話）； 
    -管理人員和員工必須接受高風險條件下要求的所有安全培訓并按要求參
加再培訓； 
    -生活和工作場所需要提供24 小時的保安巡邏； 
    -外出時需要提供貼身防護，極端情況下針對特殊群體提供全天候貼身防護； 
    -加強保安和貼身護衛(wèi)人員的篩選和管理； 
    -按照設施安全對應的極高風險標準配置物防設備； 
    -實施最嚴格的出行管理制度，嚴控出行范圍； 
    -盡量控制和減少外出和社交活動； 
    -實施來訪人員控制和保護； 
    -盡量減少現(xiàn)場的工作人員； 
    -停止非必要的訪問和工作。 
備注：92
 員工行為要求

員工要行為低調(diào)，避免成為犯罪分子關注目標，如： 
    -使用良好且不引人注意的行李箱，精美的行李箱易引起犯罪分子的注意；
    -小心標記好行李，寫好姓名和當?shù)刈≈?，避免使用公司名稱； 
    -了解并遵守當?shù)仫L俗習慣，行為舉止、穿著打扮盡量入鄉(xiāng)隨俗，以免引人注意； 
    -使用當?shù)刎泿徘页钟行☆~零錢； 
    -避免露出現(xiàn)金、昂貴的手表、首飾和其它表明是高級管理人員或外國人的物品并盡量減少現(xiàn)金的攜帶； 
    -不要在街上暴露相機、現(xiàn)金或個人文件； 
    -盡量使用當?shù)刂髁鬈囕v。 
備注：93
日常出行要求

公司員工日常出行要嚴格控制須知范圍，經(jīng)常變化并最大化減少規(guī)律性行程，例如： 
    -使用不同車輛并且經(jīng)常改變乘車地點； 
    -經(jīng)常不定時的變換路線或出口； 
    -盡可能地在最后時刻預定好房間； 
    -改去不同的餐館就餐； 
    -盡量考慮不同的著裝； 
    -不定期改變文娛活動時間等。 
備注：94
安全威脅應對

面對各種突發(fā)安全威脅，員工冷靜恰當?shù)貞獙⒂兄诋斒氯嘶U為夷。
    同時，不定期的實景模擬培訓和演練也將有效提高員工應對各種復雜安全事件的自信心，從而大大降低傷亡幾率。員工面對不同威脅時，可分類參考如下措施。 
備注：95
1） 搶劫盜竊

員工面對搶劫盜竊時可參考如下措施： 
    . 盡量滿足對方要求,如金錢、首飾、手表等； 
    . 為了安全起見，沒有十足把握，生命沒有受到威脅之前不要試圖反抗，要設法盡快脫身； 
    . 如果情況惡化，應采取讓對方分身無暇的方法立即脫離現(xiàn)場，如將現(xiàn)金散落在地上； 
    . 直接進入避難所或安全地點； 
    . 在避難所或安全地點向警察局報告。 
備注：96
           2） 車輛劫持

員工面對車輛劫持時可參考如下措施： 
. 立即對形勢進行判斷，并決定停車還是迅速逃離； 
. 在多數(shù)情況下，停車并且交出財物是明智的選擇； 
. 不貿(mào)然采取抵抗行動，不做任何突然的動作； 
. 將手放在劫持者可見的地方； 
. 迅速遵從劫持者的指令； 
. 要表示出自己沒有任何威脅且很順從； 
. 要從速、準確地報告該事件。 
備注：97
3） 劫機 
    
    員工面對劫機時可參考如下措施： 
    . 保持克制及警覺，進行心記； 
    . 除非生命受到威脅，避免與綁匪目光接觸和對抗； 
    . 如果事件拖而不決，要接受給予的食物； 
    . 注意緊急出口情況，仔細聽從劫匪的指令； 
    . 如果情況惡化，要對自己可能遇到的問題或要采取的行動做好心理準備；
    . 在救援行動中，要注意藏身，聽從所有指令，不要突然動作，要使手臂放在可見的地方并做好受到粗野對待的準備； 
    . 要表示出自己沒有任何威脅且很順從； 
    . 要從速、準確地報告該事件。 
備注：98
4） 民眾騷亂

員工面對民眾騷擾時可參考如下措施： 
    . 盡量避開大型集會，如果你正在開車，要嘗試轉(zhuǎn)向離開。如果不能駛離該路線，將車?？吭诼愤呑屖就娜巳哼^去，?？繒r鎖上車門，關好車窗，不要熄火； 
    . 要對可能發(fā)生的道路封鎖有所準備； 
    . 如果遇上游行示威：立即遠離該區(qū)域，去附近的大型商店或酒店避難，立即通知同事。 
備注：99
5） 綁架

如果預防失敗且已經(jīng)被綁架或劫持為人質(zhì)，震驚和恐懼會隨之而來，此時迅速恢復鎮(zhèn)定至關重要。作為人質(zhì)，應謹記： 
    . 保持鎮(zhèn)定。如果已經(jīng)被劫持，接受現(xiàn)實，舉止謹慎； 
    . 對被劫持后的恐慌要有思想準備，認清現(xiàn)實并且在精神上接受目前的困難處境； 
    . 當有人為你治療傷病時，要接受并真誠地與他們進行交流； 
    . 即使食物很差，也要接受給予的食物； 
    . 要盡量在綁匪心目中降低你個人對于公司的重要性，做到謙而不卑； 
    . 永不放棄獲救希望，保持積極樂觀情緒； 
    . 即使呆在狹小的空間里每天也要進行體能鍛煉； 
    . 制訂一個包括飲食、鍛煉的每日活動計劃并堅持不懈地進行； 
    . 利用好綁匪提供的便利，例如書籍、報紙或者廣播。如果沒有，可嘗試提出此類要求； 
    . 小心留意你身邊的環(huán)境以及綁匪的行為細節(jié)； 
備注：100
    . 即使生活在臟亂的環(huán)境，也要盡量保持整潔并適當?shù)匾蠼壏颂峁┫词闷罚?
    . 與綁架者友好相處，表現(xiàn)出一些幽默感是非常有益處的，嘗試向他們分享你的經(jīng)歷以爭取他們的同情，但同時需小心謹慎，不隨便同情綁匪的犯罪理由； 
    . 不要對綁匪做無用的抵抗，要認識到你在他們的掌握之中，服從他們在一定范圍內(nèi)的要求； 
    . 交談不要涉及爭議話題，例如政治信仰或革命問題； 
    . 不要透露對綁匪可能有用的信息，例如其他行政人員，你的家庭以及公司安全問題等； 
    . 不要卷入暴力或口頭攻擊； 
    . 不輕易嘗試逃脫，除非你的計劃有很大的成功幾率； 
    . 努力記錄時間； 
    . 相信你的直覺，要堅信公司不會拋棄你； 
    . 不要輕易相信你所聽到的，對待人和事要采取謹慎懷疑的明智態(tài)度； 
    . 不要期望會被立刻釋放，思想上要做好長期吃苦的準備，也許是數(shù)個月或更長的時間； 
    . 不要讓自己的想法被綁匪左右，嘗試取得對方的尊重。 
備注：101
               6） 檢查站

員工面對檢查站時可參考如下措施： 
. 攜帶所有有關旅行文件并有序存放； 
. 關好車門、窗； 
. 在檢查中要迅速對形勢進行評估，并且做出回應； 
. 要有耐心、禮貌和合作的態(tài)度并保持警覺； 
. 做好離開的準備，發(fā)動機保持啟動并掛于合適檔位； 
. 避免使用貴重物品進行賄賂； 
. 夜間途經(jīng)檢查站時，車輛要關上前燈并打開內(nèi)部照明。 
備注：102
7） 路邊炸彈 
    
    路邊炸彈正式稱呼是“簡單爆炸裝置”，英文簡稱IED（Improvised Explosive Device），一般是武裝分子采用未爆彈或炸藥因陋就簡組裝而成。其作用是設伏、破壞、殺傷、阻滯目標。如針對人員目標，武裝分子一般會在爆炸裝置中加入鐵釘、鋼珠等；如針對車輛目標，則加入易融化金屬芯、金屬錐等并加大藥量以及進行彈體形狀改裝以增強爆炸的殺傷力。路邊炸彈可采用壓板、絆繩、手機、PP機、洗衣機定時器、自動車庫門搖控裝置、磁力和紅外等方式進行引爆，但隨著防范措施的加強，路邊炸彈偽裝和引爆方式也在不斷改進。
備注：103
8） 車輛伏擊

保證車輛的前進暢通無阻是最重要的，可采取的行為包括但不限于： 
    . 盡量避免前往被封鎖的道路； 
    . 嘗試調(diào)頭離開事發(fā)現(xiàn)場； 
    . 假如車輛不可能停下，嘗試強行通過。 
9） 交火

員工面對交火時可參考如下措施： 
    . 趴在地上，隱蔽行動并觀察周邊當?shù)厝耍?
    . 如果正在開車，可以的話一直開過去，如果不可以，從背著開火的一面下車并隱蔽； 
    . 謹記，看不見交火并不表示安全。 
備注：104
10） 武裝沖突

員工面對武裝沖突時可參考如下措施： 
    . 立即俯身尋找遮蓋物，不要奔跑。盲目奔跑只會增加重要部位如頭部被擊中的可能性； 
    . 如必須移動，采取匍匐前進或者打滾方式，盡可能地保持低位，貼近地面并使用可以一切可利用的遮蔽物； 
    . 如看到即將爆炸的手榴彈等爆炸物品接近自己且又無法躲避的情況，應平躺在地上，雙腳和雙膝緊緊貼在一起，將腳底朝向爆炸物品位置。因為爆炸將以爆炸物品為中心向外呈圓錐形釋放火力，在這種姿勢下，鞋、腳和腿會保護人體的其它重要部位從而最大限度地減輕傷害； 
    . 沖突中，手臂要始終保護好你的頭部、胸部等身體重要部位； 
    . 安全人員在沖突中并不能將你和攻擊者有效區(qū)別開來，所以，在沖突的任何時候都不要試圖幫助他們，以免造成誤傷。如果沒有聽到站起來的命令，應一直保持平躺。 
備注：105
11） 行為偵查 
通過以下方式進行偵查，有助于發(fā)現(xiàn)監(jiān)視行為： 
. 改變車速，同時注意后方車輛的動向； 
. 頻繁停車； 
. 在路邊或彎道處突然停車； 
. 駛?cè)胲嚨篮屯＼嚂r注意周圍車輛動向； 
. 突然加速，然后減速或者停車； 
. 將車調(diào)頭或停車。 
12）避開監(jiān)視 
員工為避開監(jiān)視可參考如下措施： 
. 不要停車，將車開到最近的安全場所； 
. 盡量規(guī)避嫌疑車輛，避免超速； 
. 檢查門窗是否鎖好； 
. 走高速公路或者快速通道，不要走小道； 
. 不要使用方向指示燈。 
備注：106
備注：107
    在選擇和使用個人防護用品時應注意如下事項： 
    . 根據(jù)不同的使用場所及不同防護要求，選擇合適的防護用品，絕不能選錯或?qū)⒕褪褂谩?
    . 必須了解防護用品的性能及正確使用方法。 
    . 個人防護用品用后要清潔吹干，妥善存放，并定期檢查等。 
    . 個人防護用品有任何損壞應及時更換。 
    . 呼吸器要定期檢查，以免急救時無法正常工作。 
    牢記使用前的安全檢查，因為使用未起作用的防護用品比不使用防護用品更危險。 
    在作業(yè)安全“人、機、環(huán)境”系統(tǒng)內(nèi)，勞動防護是阻隔人體傷害事故的重要也是最后的防線。作業(yè)人員應提高自我防護技能，為筑牢最后一道防線添一塊基石。 
備注：108
備注：109
備注：110
備注：111
備注：112
備注：113
備注：114
備注：115
備注：116
第六部分 案例講解及分析
備注：117
       案例1：
       公司某單位員工，2012年初在秦皇島出差期間，獨自在宿舍洗澡過程中，突發(fā)心臟病死亡；
       出差過程中，盡量避免帶病工作，各單位應保證派遣身體健康人員出差。
       案例2：
       公司某分廠員工，在周末大量飲酒后，因為工作上的矛盾發(fā)生沖突，造成一人面部嚴重損傷，需要進行整容手術；
        出差過程中，因盡量避免飲酒，當發(fā)生沖突時應盡量克制，時刻注意保護自身安全。
        
備注：118
         案例3：
        電機廠在秦皇島出差員工，外出就餐返回駐地途中，被一輛酒后駕駛車輛從背后撞擊，造成一死兩傷的慘劇。
        出差過程中，如遇外出就餐、工作等情況，應結(jié)伴而行，遵守交通規(guī)則，如發(fā)生突發(fā)事件 ，應第一時間救援，撥打急救電話等。
備注：119
備注：120
五座汽車安全位置排序
備注：121
公交座位安全分布圖
備注：122
飛機座位安全概率圖
備注：123
        案例4：
       公司某分廠員工，2013年前往出差地途中，乘坐火車不慎從上鋪滑落，造成脾臟破裂摘除，幸發(fā)現(xiàn)及時沒有造成更嚴重影響；
       出差途中，應選擇安全、穩(wěn)妥的交通工具，并且根據(jù)個人身體因素及時進行調(diào)整，保證旅途中的安全，應掌握急救知識，當發(fā)生緊急情況時，可以對身體狀況有充分的確認，避免發(fā)現(xiàn)受傷情況較晚而造成更嚴重的損傷。
備注：124
        案例5：
    2011年9月，利比亞親卡扎菲的武裝人員襲擊了距離沿海城鎮(zhèn)拉斯拉努夫20公里的一處煉油廠，導致15人死亡。部分外籍專家因為熟練掌握突發(fā)事件應急措施，將屋門反鎖等待救援而幸免于難；
    出差單位應給與出差人員充分的培訓，包括個人安全注意事項及應急處理相關知識，當發(fā)生緊急事件時，出差人員能夠準確判斷局勢，采取最合理的避險措施，保證人員安全。
        
備注：125
第七部分：應 急 處 置

備注：126
1、燒傷的處置：
沖─清水沖洗至少三十分
脫─以剪刀除去束縛衣物
泡─等待送醫(yī)前繼續(xù)泡水
蓋─蓋上清潔布料或紗布
送─立即送急診緊急處置

備注：127
2、中暑的預防和處置：
備注：128
將病人搬到陰涼通風的地方平臥
  （頭部不要墊高）
解開衣領，同時用浸濕的冷毛巾敷在頭部，并快速扇風
服用人丹或十滴水
掐人中

備注：129
發(fā)現(xiàn)有人觸電，應根據(jù)事故現(xiàn)場情況盡快使觸電者脫離電源。如果開關或插頭就在附近，應立即拉斷閘刀開關或拔去電源 插頭。
無法切斷電源時，可使用絕緣工具或干燥的木棒、木板等不導電物使觸電者脫離帶電體。

3、觸電事故預防與處置
備注：130
4、外傷急救措施：
外傷救護的四項基本技術：
止血、包扎、固定、搬運
實施現(xiàn)場外傷救護時，現(xiàn)場人員要本著救死扶傷的人道主義精神，在通知就近醫(yī)院的同時，要沉著、迅速地開展現(xiàn)場急救工作。
原則是：
先搶后救，先重后輕，先急后緩，先近后遠；
  先止血后包扎，再固定后搬運。

備注：131
（1）止血的方法：
1. 直接加壓止血法；
2. 抬高患肢法；
3. 止血點止血法；
4. 冷敷止血法；
5. 止血帶（危及生命時使用）。

備注：132
1. 直接加壓止血法
備注：最快速、有效及簡單之止血方法 。
使用無菌紗布或干凈敷料(如手帕、毛巾、清潔餐巾或床單等)直接覆蓋后，再以手掌根、三角巾、紗布繃帶、彈性繃帶或任何現(xiàn)場可取得之寬度適當之長條形包扎布條(領帶、長袖子、褲管、撕下之布條等) 施予均勻壓力將傷口纏繞 
其包扎之前后須評估患肢末梢之感覺、膚色、溫度、運動等，以免包扎壓迫止血過緊阻斷血液循環(huán)，而使患肢末梢肢端受到傷害。

備注：133
2. 抬高患肢止血法

備注：使用手指、手掌及敷料直接壓在傷口上，并將受傷出血之肢體部位抬高(高於心臟25公分以上)，此法可以減緩血流和加速凝血。 
如果你懷疑患者有骨折、脫臼或脊椎受損傷時，不要抬高受損之傷肢。

備注：134
3. 止血點止血法
 
備注：於患肢之近心端之動脈點，用拇指或手掌根壓迫以減低出血量，使用止血點止血法須有動脈壓力點相關解剖正確位置的知識及技巧。 
以直接加壓止血法無法控制出血時，或多處出血部位是由同一條動脈提供血液者(例如下肢多處出血時，以手掌施壓於同側(cè)患肢位於鼠蹊部之股動脈來止血)。

備注：135
指壓止血位置

備注：136
4、冷敷止血法
備注：當使用冰敷時不可將冰塊直接接觸皮膚，須加一層紗布或毛巾等適合物質(zhì)，以免使皮膚或傷口產(chǎn)生凍傷，一般冰敷時間長度以20分鐘為一間隔，即冰敷20分鐘休息20分鐘，在受傷12小時內(nèi)使用。

備注：137
5. 止血帶止血法
 
備注：(1)選擇適當寬度之止血帶。
(2)使用止血帶於患肢出血部位之近心端，并將厚敷料墊於其上，以達到止血效果，但須避開關節(jié)。
(3)將止血帶繞肢體兩圈後先打半結(jié)。
(4)再將一硬木棒、或硬筆桿、或湯匙、或任何類似物置於平結(jié)上再打二個結(jié)。
(5)慢慢旋轉(zhuǎn)此木棒以絞緊止血帶，直到出血停止。
(6)以止血帶之二端綁住止血棒再固定在肢體上。
(7)不可蓋住止血帶，并需明確記錄綁上之止血帶之時間、部位於傷患的資料上。

備注：138
創(chuàng)傷處理注意事項：
施救者雙手須洗凈
出血部位抬高，止血
傷口血凝塊勿任意除去
穿刺傷時勿拔出傷口異物
勿將脫出的腸道推回腹腔
徹底清潔，消毒傷口
覆蓋傷口，包扎固定
不可搓揉傷口
備注：139
擦挫傷處理：
以生理鹽水或冷開水洗凈傷口
再以碘附消毒
傷口有異物無法清除時，
    立即就醫(yī)
傷口保持乾燥，透氣
備注：140
5、鼻 出 血
備注：兒童鼻出血大多發(fā)生在鼻腔前方 ,如果抬頭的話 ,血就會流到鼻腔后方、口腔、氣管甚至肺部 ,輕者引起氣管炎、肺炎 ,重者可導致氣管堵塞。如果把血都咽下去 ,還會引起胃部不適或疼痛 ,同時醫(yī)生也無法估計出血量 ,不利于治療。
1.讓患者頭前傾坐下，由出血側(cè)向內(nèi)壓。
2.以冰毛巾敷於鼻梁上方。
3.隔十分鐘方放松，若仍出血，再壓十分鐘。
4.止血后至少四小時，勿再捏鼻子。
5.若仍出血不止，立刻送醫(yī)。

備注：141
6、骨    折
疼痛
失去運動功能
皮下組織腫脹，瘀血
患肢短縮，
    曲折或旋轉(zhuǎn)等異常
休克

備注：142
骨折的急救要點:
l、 止血；
2、 加墊 ；
3、不亂動骨折的部位；
4、固定、捆綁的松緊要適度，過松容易滑脫，失去  
   固定作用，過緊會影響血液循環(huán)。
備注：143
肱骨骨折夾板固定法

前臂骨折甲板固定法
固   定
備注：144
備注：145
備注：146
搬    運
        傷員經(jīng)過現(xiàn)場初步急救處理后，要盡快用合適的方法和震動小的交通工具將傷員送到醫(yī)院去作進一步的診治。搬運過程中要隨時注意觀察傷員的傷情變化。常用搬運方法有徒手搬運和擔架搬運徒手搬運法：適用于病情較輕且搬運距離短。 
備注：147
(1)單人搬運法是用攙扶、背、抱等方法 
備注：148
(2)雙人搬運法是用雙人椅式、平托式、拉車式等方法 
備注：149
(3)多人搬運法是用平臥托運等方法 
備注：150
備注：151
7、不能輕易急救
突然昏倒的人
備注：152
中暑、低血壓、單純性暈厥、直立性低血壓、重力性休克、胸肺內(nèi)壓增高、心源性暈厥、中毒、缺氧、低血糖、腦源性暈厥、血管抑制性暈厥、頸動脈竇性暈、咳嗽暈厥、排尿性暈厥、大量失血和失液所致暈厥，或由嚴重心律不齊、心肌梗塞、心瓣膜病、頸椎病、腦血管痙攣和嚴重缺氧、低血糖、癔癥發(fā)作、癲癇、貧血
以上原因均可能造成昏厥
備注：153
叫叫ABC
備注：154
?叫喚患者拍其雙肩
? 清醒
? 對叫喚有反應
? 對痛刺激有反應
? 昏迷
有意識，擺復蘇姿勢
一叫：確認四周環(huán)境的安全

備注：155
二叫：
求救5W，1H
Who
When
Where
What
Why 
How
讓對方先掛電話
120急救電話
備注：156
搶救的體位要求：
呼救的同時，應迅速將病人擺放成仰臥位。將其雙手上舉，遠端下肢屈曲 搭在近端下肢上，一手托其后頸部，另一手托其腋下，使之頭、頸、軀干整體翻成仰臥位。
翻身時整體轉(zhuǎn)動，保護頸部。
身體平直，無扭曲。
擺放的地點：地面或硬板床。
備注：157
A（Airway）開放氣道：
1、壓頭抬頜，解除舌根后墜對氣道的壓迫。
2、首先清理口腔，將其頭偏向一側(cè)，用手指探入口腔，清除分泌物及異物。
3、然后壓頭抬頜，使頭部后仰，后仰程度為下頜、耳廓的連線與地面垂直。
4、動作輕柔，防止頸部過度伸展，防止壓迫氣道。

備注：158
壓額抬
一手掌根壓 前額，另一手食、中兩指上抬下巴骨
推頜法
以雙手食指至無名指抓住病患耳垂下方頜角突起處，用力向上抬。
頸椎骨折時：壓額頭抬下巴 : 不適用
備注：159
B（Breathing）人工呼吸：
若自主呼吸消失：立即口對口人工呼吸從發(fā)現(xiàn)患者到給予人工呼吸不可超過20秒。
始終保持氣道開放。
吹氣時不能漏氣。
連吹2次，讓病人出氣。
每次吹氣量600～800ml，以患者胸部抬起為宜。
不是“吹蠟燭”，吹氣持續(xù)2秒。

備注：160
口對口呼吸
口對鼻呼吸
備注：161
C（Circulation）心肺復蘇術：
將一手之手掌跟放在胸骨下半段，另一手置於其上，兩手交叉或翹起，以肩膀之力合力往下壓。
下壓時，手肘不可彎曲。
雙臂形成一直線，與患者胸部垂直，用上半身重量垂直往下壓。
下壓和放松時間為1:1。
手掌根部始終緊貼胸部，放松不離位。

備注：162
胸骨按壓的位置(胸骨下半段)：
在兩乳間胸骨上。
劍突上兩指幅處。

備注：163
以掌根按壓
備注：164
雙手掌根重疊
手指互扣翹起
每次按壓後必須放松
掌根不得離開胸部
備注：165
雙肩前傾至患者胸部正上方腰挺直
備注：166
手肘伸直
備注：167
備注：168
備注：169
祝大家工作順利勿忘安全以身作責
備注：170
備注：171

網(wǎng)友評論 more

其他最新內(nèi)容

04-18