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點擊數(shù):   更新日期:2010年01月21日

陜西省危險化學品從業(yè)單位安全生產約談告誡制度

發(fā) 文 號:陜安監(jiān)管發(fā)〔2010〕14號
發(fā)布單位:陜西省安全生產監(jiān)督管理局
發(fā)布日期:2010-01-21
實施日期:2010-01-21

 第一條? 為了進一步落實危險化學品生產、經營、儲存和使用企業(yè)的安全生產主體責任,加強對重點企業(yè)、重點領域的安全監(jiān)管,遏制重特大事故的發(fā)生,依據(jù)《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》、《陜西省安全生產條例》等有關法律法規(guī),并結合我省實際,制定本制度。

  第二條? 本制度適用于陜西省境內危險化學品生產、經營、儲存和使用企業(yè)(以下簡稱從業(yè)單位)。

  第三條? 從業(yè)單位有下列情形之一的,安全監(jiān)管部門可約請企業(yè)主要負責人或相關負責人進行安全生產告誡談話:

 ?。ㄒ唬┊斈臧l(fā)生一次較大及以上生產安全事故或兩次以上一

 ?。ǘ┰趫?zhí)行建設項目安全設施“三同時”、安全生產行政許可、安全生產管理等方面有嚴重違法違規(guī)行為的;

 ?。ㄈ┐嬖谥卮蟀踩[患未按要求及時整改或逾期未完成整

  改任務的;

 ?。ㄋ模﹫?zhí)行《關于加緊在危險化學品生產企業(yè)關鍵危險崗位安裝自動控制系統(tǒng)和緊急停車系統(tǒng)的通知》(陜安監(jiān)管函[2009]153號)不力,沒有按規(guī)定在關鍵危險崗位安裝自動控制系統(tǒng)和緊急停車系統(tǒng)的;

 ?。ㄎ澹﹫?zhí)行《陜西省危險化學品生產企業(yè)從業(yè)人員安全生產基本從業(yè)條件指導意見(試行)》規(guī)定不力,沒有在相關崗位配備相應條件從業(yè)人員的;

 ?。└鶕?jù)安全監(jiān)管工作需要進行約談的。

  第四條? 約談告誡采取分級負責的方式。

  省級安全監(jiān)管部門負責中央、省屬及國有控股企業(yè)發(fā)生第三條所列情形的約談告誡,或發(fā)生第三條所列情形且性質嚴重、造成重大社會影響的其他企業(yè)的約談告誡。

  市級安全監(jiān)管部門負責市屬及大中型民營股份企業(yè)(指投資額一億元以上的企業(yè))發(fā)生第三條所列情形的約談告誡,或本地區(qū)發(fā)生第三條所列情形且性質嚴重、造成重大社會影響的其他企業(yè)的約談告誡。

  縣級安全監(jiān)管部門負責縣屬及小型民營股份企業(yè)(指投資額一億元及以下的企業(yè))發(fā)生第三條所列情形的約談告誡。

  第五條? 分級約談一般以談話方式進行,上一級安全監(jiān)管部門可委托下一級安全監(jiān)管部門實施。約談時,安全監(jiān)管部門應至少派出兩名以上工作人員參加,并做好約談記錄,必要時可邀請新聞媒體參加。

  第六條? 安全監(jiān)管部門按照下列程序辦理約談事項:

  (一)向被約談單位發(fā)送約談告誡通知書(見附件1),告知約談事項、約談時間、約談地點和被約談人。被約談單位收到約談告誡通知書后,應由被約談人簽字確認,并加蓋本企業(yè)公章后,送回發(fā)出約談告誡通知書的安全監(jiān)管部門;

  (二)約談時,安全監(jiān)管部門應安排專人記錄(見附件2),約談記錄應由約談雙方簽字;

 ?。ㄈ┘s談中,安全監(jiān)管部門對被約談單位提出具體工作要求的,被約談單位應在30個工作日內將約談要求的落實情況以書面形式報送發(fā)出約談告誡通知書的安全監(jiān)管部門;

 ?。ㄋ模┘s談后,安全監(jiān)管部門應將約談告誡通知書、約談告誡記錄書以及從業(yè)單位約談后的情況報告存檔。

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