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倉儲物流安全生產(chǎn)標準化

		點擊數(shù)：	更新時間： 2022年11月17日
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安全生產(chǎn)標準化的目的和意義及主要特點    倉儲物流企業(yè)安全生產(chǎn)標準化評定標準解讀
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安全生產(chǎn)標準化概念
      通過建立安全生產(chǎn)責任制，制定安全管理制度和操作規(guī)程，排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源，建立預防機制，規(guī)范生產(chǎn)行為，使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范的要求，人、機、物、環(huán)處于良好的生產(chǎn)狀態(tài)，并持續(xù)改進，不斷加強企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)。

這一定義涵蓋了企業(yè)安全生產(chǎn)工作的全局，是企業(yè)開展安全生產(chǎn)工作的基本要求和衡量尺度，是企業(yè)加強安全管理的重要方法和手段。
安全生產(chǎn)標準化的目的和意義

（一）落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任、規(guī)范安全生產(chǎn)工作的必要途徑
            國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)定明確要求，要嚴格企業(yè)安全管理，全面開展安全達標。企業(yè)是安全生產(chǎn)的責任主體，也是安全生產(chǎn)標準化建設(shè)的主體，要通過加強企業(yè)每個崗位和環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，不斷提高安全管理水平，促進企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實到位。

（二）強化企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的長效制度
           安全生產(chǎn)標準化建設(shè)涵蓋了增強人員安全素質(zhì)、提高裝備設(shè)施水平、改善作業(yè)環(huán)境、強化崗位責任落實等各個方面，是一項長期的、基礎(chǔ)性的系統(tǒng)工程，有利于全面促進企業(yè)提高安全生產(chǎn)保障水平。

（三）政府實施安全生產(chǎn)分類指導、分級監(jiān)管的重要依據(jù)
           實施安全生產(chǎn)標準化建設(shè)考評，將企業(yè)劃分為不同等級，能夠客觀真實地反映出各地區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)狀況和不同安全生產(chǎn)水平的企業(yè)數(shù)量，為加強安全監(jiān)管提供有效的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
（四）有效預防控制風險、防范事故發(fā)生的重要手段
           深入開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，能夠進一步規(guī)范從業(yè)人員的安全行為，提高機械化和信息化水平，促進現(xiàn)場各類隱患的排查治理，推進安全生產(chǎn)長效機制建設(shè)，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，促進全國安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

（五）體現(xiàn)安全管理先進思想、提升企業(yè)安全管理水平的重要方法
           安全生產(chǎn)標準化是在傳統(tǒng)的質(zhì)量標準化基礎(chǔ)上，根據(jù)我國有關(guān)法律法規(guī)的要求、企業(yè)生產(chǎn)工藝特點和中國人文社會特性，借鑒國外現(xiàn)代先進安全管理思想，強化風險管理，注重過程控制，做到持續(xù)改進，比傳統(tǒng)的質(zhì)量標準化具有更先進的理念和方法，比引進的職業(yè)安全健康管理體系有更具體的實際內(nèi)容，形成了一套系統(tǒng)的、規(guī)范的、科學的安全管理體系，是現(xiàn)代安全管理思想和科學方法的中國化，有利于形成和促進企業(yè)安全文化建設(shè)，促進安全管理水平的不斷提升。

安全生產(chǎn)標準化的主要特點
（一）管理方法的先進性     
       采用了國際通用的策劃(P.Plan)、實施(D.Do)、檢查(C.Check)、改進(A.Act)動態(tài)循環(huán)的PDCA現(xiàn)代安全管理模式。通過企業(yè)自我檢查、自我糾正、自我完善這一動態(tài)循環(huán)的管理模式，能夠更好地促進企業(yè)安全績效的持續(xù)改進和安全生產(chǎn)長效機制的建立。

（二）內(nèi)容的系統(tǒng)性 
                  內(nèi)容涉及到了安全生產(chǎn)的各個方面，從安全生產(chǎn)目標、組織機構(gòu)和職責、安全投入、法律法規(guī)和安全管理制度、隱患排查和治理、培訓教育、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施、作業(yè)安全、職業(yè)健康、應(yīng)急救援、事故報告調(diào)查和處理、績效評估和持續(xù)改進等十三個方面提出了比較全面的要求，而且這十三個方面是有機、系統(tǒng)的結(jié)合，具備系統(tǒng)性和全面性。
（三）較強的可操作性
        結(jié)合我國已經(jīng)制定的標準化工作的做法和經(jīng)驗，對核心要素都提出了具體、細化的內(nèi)容要求。企業(yè)在貫徹時，全員參與規(guī)章制度、操作規(guī)程的制定，并進行定期評估檢查，這樣使得規(guī)章制度、操作規(guī)程與企業(yè)的實際情況緊密結(jié)合，避免“兩張皮”情況的發(fā)生，有較強的可操作性，便于企業(yè)實施。

（四）廣泛的適用性
        總結(jié)歸納了冶金、機械等已經(jīng)頒布的行業(yè)安全生產(chǎn)標準化標準中的共性內(nèi)容，提出了安全生產(chǎn)管理的共性基本要求，是各行業(yè)安全生產(chǎn)標準化的“基本”標準，既適應(yīng)各行業(yè)安全生產(chǎn)工作的開展，又避免了自成體系的局面。

（五）管理的量化性
       《基本規(guī)范》吸收了傳統(tǒng)標準化量化分級管理的思想，有配套的評分細則，在企業(yè)自主建立和外部評審定級中，根據(jù)對比衡量，得到量化的評價結(jié)果，能夠比較真實地反映自身的安全管理水平和改進方向，便于企業(yè)進行有針對性的改進、完善。量化的評價結(jié)果也是監(jiān)管部門分類監(jiān)管的依據(jù)。

（六）主體責任與外部監(jiān)督相結(jié)合
      《基本規(guī)范》要求企業(yè)對安全生產(chǎn)標準化工作進行自主評定，自主評定后申請外部評審定級，并由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對評審定級進行監(jiān)督，體現(xiàn)了企業(yè)主體責任與外部監(jiān)督相結(jié)合的思想。

（七）強調(diào)預測預警
        安全生產(chǎn)標準化要求企業(yè)應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況及隱患排查治理情況，運用定量的安全生產(chǎn)預測預警技術(shù)，定期分析安全生產(chǎn)情況，分類研究產(chǎn)生的原因及可能引發(fā)的后果，建立體現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)狀況及發(fā)展趨勢的預警指數(shù)系統(tǒng)。
倉儲物流企業(yè)安全生產(chǎn)標準化評定標準
（一）一般要求
   ① 原則
         安全第一、預防為主、綜合治理方針；
         以隱患排查治理為基礎(chǔ)；
         提高安全生產(chǎn)水平；
         減少事故發(fā)生；
         保障人身安全健康；
         保證生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行。

② 建立、保持
         PDCA動態(tài)循環(huán)模式；
         建立并保持安全生產(chǎn)標準化系統(tǒng)；
         自我檢查、自我糾正和自我完善；
         建立持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制。

③ 評定、監(jiān)督
      企業(yè)根據(jù)自身行業(yè)特點，依據(jù)有關(guān)評分細則進行自主評定，申請外部評審定級；
      分一級、二級、三級，一級最高；
      安監(jiān)部門對評審定級進行監(jiān)管。
  ④ 核心要求
  1、安全生產(chǎn)目標       2、組織機構(gòu)和職責
   3、安全投入              4、法律法規(guī)與安全管理制度
   5、教育培訓              6、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施
   7、作業(yè)安全              8、隱患排查和治理
   9、重大危險源監(jiān)控   10、職業(yè)健康
   11、應(yīng)急救援            12、事故報告、調(diào)查和處理
   13、績效評定和持續(xù)改進
共有13項考評類目、47項考評項目和164條考評內(nèi)容；
本評定標準共計1000分，最終評審評分換算成百分制。換算公式如下：
評審得分（百分制）=評定標準實際得分總計÷（1000－空項考評內(nèi)容分數(shù)之和）×100。
1 安全生產(chǎn)目標

根據(jù)實際，制定總體和年度安全生產(chǎn)目標；
   按照職能，制定安全生產(chǎn)指標和考核辦法。
考評內(nèi)容	標準分值	考評辦法
建立安全生產(chǎn)目標的管理制度，明確目標與指標的制定、分解、實施、考核等環(huán)節(jié)內(nèi)容。 	2	無該項制度的，不得分；未以文件形式發(fā)布生效的，不得分；安全生產(chǎn)目標管理制度缺少制定、分解、實施、績效考核等任一環(huán)節(jié)內(nèi)容的，扣1分；未能明確相應(yīng)環(huán)節(jié)的責任部門或責任人相應(yīng)責任的，扣1分。 
按照安全生產(chǎn)目標管理制度的規(guī)定，制定文件化的年度安全生產(chǎn)目標與指標。 	2	無年度安全生產(chǎn)目標與指標的，不得分；安全生產(chǎn)目標與指標未以企業(yè)正式文件印發(fā)的，不得分。 
根據(jù)所屬基層單位和部門在安全生產(chǎn)中的職能，分解年度安全生產(chǎn)目標與指標，并制定實施計劃和考核辦法。 	2	無年度安全生產(chǎn)目標與指標分解的，不得分；無實施計劃或考核辦法的，不得分；實施計劃無針對性的，不得分；缺一個基層單位和職能部門的指標實施計劃或考核辦法的，扣1分 
按照制度規(guī)定，對安全生產(chǎn)目標和指標實施計劃的執(zhí)行情況進行監(jiān)測，并保存有關(guān)監(jiān)測記錄資料。 	2	無安全目標與指標實施情況的檢查或監(jiān)測記錄的，不得分；檢查和監(jiān)測不符合制度規(guī)定的，扣1分；檢查和監(jiān)測資料不齊全的，扣1分。 
定期對安全生產(chǎn)目標的完成效果進行評估和考核，根據(jù)考核評估結(jié)果，及時調(diào)整安全生產(chǎn)目標和指標的實施計劃。
評估結(jié)果、實施計劃的調(diào)整、修改記錄應(yīng)形成文件并加以保存。 	2	未定期進行效果評估和考核的，不得分；未及時調(diào)整實施計劃的，不得分；調(diào)整后的目標與指標以及實施計劃未以文件形式頒發(fā)的，扣1分；記錄資料保存不齊全的，扣1分。 
2 組織機構(gòu)和職責
  2.1 組織機構(gòu)

設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)；
配備安全生產(chǎn)管理人員。
按規(guī)定設(shè)置安全管理機構(gòu)或配備安全管理人員。 	4	未設(shè)置或配備的，不得分；未以文件形式進行設(shè)置或任命的，不得分；設(shè)置或配備不符合規(guī)定的，每處扣1分；扣滿4分的，追加扣除10分。 
根據(jù)有關(guān)規(guī)定和企業(yè)實際，設(shè)立安全生產(chǎn)領(lǐng)導機構(gòu)。 	3	未設(shè)立的，不得分；未以文件形式任命的，扣1分；成員未包括主要負責人、部門負責人等相關(guān)人員的，扣1分。 
安全生產(chǎn)領(lǐng)導機構(gòu)每季度應(yīng)至少召開一次安全專題會，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)問題。會議紀要中應(yīng)有工作要求并保存。	3	未定期召開安全專題會的，不得分；無會議記錄的，扣2分；未跟蹤上次會議工作要求的落實情況的或未制訂新的工作要求的，不得分；有未完成項且無整改措施的，每一項扣1分。 
  2.2 職責

企業(yè)主要負責人全面負責安全生產(chǎn)工作，并履行安全生產(chǎn)義務(wù)；

建立安全生產(chǎn)責任制，明確各級單位、部門和人員的安全生產(chǎn)職責。
建立、健全安全生產(chǎn)責任制，并對落實情況進行考核。 	4	未建立安全生產(chǎn)責任制的，不得分；未以文件形式發(fā)布生效的，不得分；每缺一個部門、崗位的責任制的，扣1分；責任制內(nèi)容與崗位工作實際不相符的，每處扣1分；沒有對安全生產(chǎn)責任制落實情況進行考核的，扣1分。 
企業(yè)主要負責人應(yīng)按照安全生產(chǎn)法律法規(guī)賦予的職責，全面負責安全生產(chǎn)工作，并履行安全生產(chǎn)義務(wù)。 	3	主要負責人的安全生產(chǎn)職責不明確的，不得分；未按規(guī)定履行職責的，不得分，并追加扣除10分。

各級人員應(yīng)掌握本崗位的安全生產(chǎn)職責。 	3	未掌握崗位安全生產(chǎn)職責的，每人扣1分。 
 3 安全生產(chǎn)投入

建立安全生產(chǎn)投入保障制度；
按規(guī)定提取安全費用，專款專用；
建立安全費用臺賬。
    建立安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度。                	3	無該項制度的，不得分；制度中職責、流程、范圍、檢查等內(nèi)容，每缺一項扣1分。 
    保證安全生產(chǎn)費用投入，?？顚Ｓ茫⒔踩a(chǎn)費用使用臺賬。  	3	未保證安全生產(chǎn)費用投入的，不得分；財務(wù)報表中無安全生產(chǎn)費用歸類統(tǒng)計管理的，扣2分；無安全費用使用臺賬的，不得分；臺賬不完整齊全的，扣1分。 
制定并實施包含以下方面的安全生產(chǎn)費用的使用計劃：
（1）完善、改造和維護安全健康防護設(shè)備設(shè)施；
（2）安全生產(chǎn)教育培訓和配備個體防護裝備；
（3）安全評價、職業(yè)危害評價、重大危險源監(jiān)控、事故隱患排查和治理；
（4）職業(yè)危害防治、職業(yè)危害因素檢測、監(jiān)測和職業(yè)健康體檢；
（5）設(shè)備設(shè)施安全性能檢測檢驗；
（6）應(yīng)急救援器材、裝備的配備及應(yīng)急救援演練；
（7）安全標志及標識和職業(yè)危害警示標識。
（8）其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的物品或者活動。。	8	無該使用計劃的，不得分；計劃內(nèi)容缺失的，每缺一個方面扣1分；未按計劃實施的，每一項扣1分；有超范圍使用的，每次扣2分。 
繳納足額的保險費（工傷保險、安全生產(chǎn)責任險）。 	3	未繳納的，不得分；無繳費相關(guān)資料的，不得分。 
保障受傷害員工享受工傷保險待遇。 	3	有關(guān)保險評估、年費、賠償?shù)荣Y料不全的，每一項扣1分；未進行傷殘等級鑒定的，不得分；賠償不到位的，本項目不得分。 
4 法律法規(guī)和安全管理制度
  4.1法律法規(guī)、標準規(guī)范

建立識別獲取適用的法規(guī)標準的制度，明確主管部門，確定獲取的渠道、方式，及時識別和獲??；
各職能部門及時識別和獲取，及時提供并匯總；
及時傳達給從業(yè)人員；
及時轉(zhuǎn)化為本單位的規(guī)章制度。
    建立識別、獲取、評審、更新安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的管理制度。	5	無該項制度的，不得分；缺少識別、獲取、評審、更新等環(huán)節(jié)要求以及部門、人員職責等內(nèi)容的，每缺少一項扣1分；未以文件形式發(fā)布生效的，扣2分。 
各職能部門和基層單位應(yīng)定期、及時識別和獲取本部門適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范與其他要求，向歸口部門匯總，并發(fā)布清單。 	5	未定期識別和獲取的，不得分；不及時的，每次扣1分；每少一個部門和基層單位定期識別和獲取的，扣1分；未及時匯總的，扣1分；無清單的，不得分；每缺一個安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范與其他要求文本或電子版的，扣1分。 
及時將識別和獲取的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范與其他要求融入到企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度中。 	5	未及時融入的，每項扣2分；制度與安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求不符的，每項扣2分。 
及時將適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范與其他要求傳達給從業(yè)人員，并進行相關(guān)培訓和考核。 	5	未傳達的，不得分；未培訓考核的，不得分；無培訓考核記錄的，不得分；缺少培訓和考核的，每人次扣1分。 
  4.2 規(guī)章制度

建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度；
發(fā)放到相關(guān)工作崗位；
規(guī)范從業(yè)人員的生產(chǎn)作業(yè)行為。
按照相關(guān)規(guī)定建立和發(fā)布健全的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，至少包含下列內(nèi)容：安全生產(chǎn)責任制管理、法律法規(guī)和標準規(guī)范管理、安全投入管理、文件和檔案管理、安全教育培訓管理、特種作業(yè)人員管理、設(shè)備設(shè)施安全管理、建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”管理、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施驗收管理、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施報廢管理、施工和檢維修安全管理、車輛安全管理、危險物品及重大危險源管理、作業(yè)安全管理、相關(guān)方及外用工（單位）管理、職業(yè)健康管理、個體防護裝備管理、安全檢查、隱患排查治理、消防安全管理、應(yīng)急管理、事故管理、安全績效評定管理等。 	15	未以文件形式發(fā)布的，不得分；每缺一項制度，扣2分（其他考評內(nèi)容中已有的不重復扣分）；制度內(nèi)容不符合規(guī)定或與實際不符的，每項制度扣1分；無制度執(zhí)行記錄的，每項制度扣1分。 
將安全生產(chǎn)規(guī)章制度發(fā)放到相關(guān)工作崗位，員工應(yīng)掌握相關(guān)內(nèi)容。 	5	未發(fā)放的，扣2分；發(fā)放不到位的，每處扣1分；員工未掌握相關(guān)內(nèi)容的，每人次扣1分。 
 4.3  操作規(guī)程

編制崗位安全操作規(guī)程；
發(fā)放到相關(guān)崗位。
基于崗位風險辨識，編制完善、適用的崗位安全操作規(guī)程。 	10	無崗位安全操作規(guī)程的，不得分；崗位操作規(guī)程不完善、不適用的，每缺一個扣2分；內(nèi)容沒有風險分析、評估和控制的，每個扣1分。 
向員工下發(fā)崗位安全操作規(guī)程，員工應(yīng)掌握相關(guān)內(nèi)容。 	5	未發(fā)放至崗位的，不得分；發(fā)放不到位的，每處扣1分；員工未掌握相關(guān)內(nèi)容的，每人次扣1分。 
員工操作要嚴格按照操作規(guī)程執(zhí)行。 	5	現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違反操作規(guī)程的，每人次扣1分。 
  4.4  評 估

每年至少一次；
安全法規(guī)標準、規(guī)章制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況；
檢查評估。
    每年至少一次對安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范、規(guī)章制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況和適用情況進行檢查、評估。	10	未進行檢查、評估的，不得分；無評估報告的，不得分；評估報告每缺少一個方面內(nèi)容的，扣1分；評估結(jié)果與實際不符的，扣2分。 
 4.5  修 訂

及時修訂；
確保有效和適用；
保證各崗位所使用的為最新有效版本。
    根據(jù)評估情況、安全檢查反饋的問題、生產(chǎn)安全事故案例、績效評定結(jié)果等，對安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度和操作規(guī)程進行修訂，確保其有效和適用。	10	應(yīng)組織修訂而未組織進行的，不得分；該修訂而未修訂的，每項扣1分；無記錄資料的，扣5分。 
 4.6 文件和檔案管理
嚴格執(zhí)行文件和檔案管理制度。
建立主要安全生產(chǎn)過程、事件、活動、檢查的安全記錄檔案；
加強對安全記錄的有效管理。
建立文件和檔案的管理制度，明確職責、流程、形式、權(quán)限及各類安全生產(chǎn)檔案及保存要求等事項。 	5	無該項制度的，不得分；未以文件形式發(fā)布的，不得分；未明確安全規(guī)章制度和操作規(guī)程編制、使用、評審、修訂等責任部門/人員、流程、形式、權(quán)限等的，每處扣1分；未明確具體檔案資料、保存周期、保存形式等的，每處扣1分。 
    確保安全規(guī)章制度和操作規(guī)程編制、使用、評審、修訂的效力。	5	    未按文件管理制度執(zhí)行的，不得分；缺少環(huán)節(jié)記錄資料的，扣1分。
對下列主要安全生產(chǎn)資料實行檔案管理：主要安全生產(chǎn)文件、安全生產(chǎn)會議記錄、隱患管理信息、培訓記錄、資格資質(zhì)證書、檢查和整改記錄、職業(yè)健康管理記錄、安全活動記錄、法定檢測記錄、關(guān)鍵設(shè)備設(shè)施檔案、相關(guān)方信息、應(yīng)急演習信息、事故管理記錄、標準化系統(tǒng)評價報告、維護和校驗記錄、技術(shù)圖紙等。 	10	    未實行檔案管理的，不得分；檔案管理不規(guī)范的，扣2分；每缺少一類檔案，扣1分。
5 教育培訓
   5.1 教育培訓管理

確定主管部門，定期識別需求，制定、實施教育培訓計劃，提供相應(yīng)的資源保證；
做好教育培訓記錄，建立教育培訓檔案，對培訓效果進行評估和改進。
    建立安全教育培訓的管理制度。	3	無該項制度的，不得分；未以文件形式發(fā)布生效的，不得分；制度中每缺少一類培訓規(guī)定的，扣1分；培訓要求不符合《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》（國家安全監(jiān)管總局令第3號）和《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理規(guī)定》（國家安全監(jiān)管總局令第30號）等有關(guān)規(guī)定的，每處扣1分。 
    確定安全教育培訓主管部門，定期識別安全教育培訓需求，制定各類人員的培訓計劃。	5	    未明確主管部門的，不得分；未定期識別需求的，扣1分；識別不充分的，扣1分；無培訓計劃的，不得分；培訓計劃中每缺一類培訓的，扣1分。
    按計劃進行安全教育培訓，對安全培訓效果進行評估和改進。做好培訓記錄，并建立檔案。	20	    未按計劃進行培訓的，每次扣2分；記錄不完整齊全的，每缺一項扣1分；未進行效果評估的，每次扣1分；未根據(jù)評估作出改進的，每次扣1分；未實行檔案管理的扣10分；檔案資料不完整的，每個扣1分。
 5.2  安全生產(chǎn)管理人員教育培訓

主要負責人，安全生產(chǎn)管理人員；
具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力；
經(jīng)考核合格后方可任職。
主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員，必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力，須經(jīng)考核合格后方可任職，并應(yīng)按規(guī)定進行再培訓。 	10	主要負責人未經(jīng)考核合格上崗的，不得分；主要負責人未按有關(guān)規(guī)定進行再培訓的，扣2分；安全管理人員未經(jīng)培訓考核合格或未按有關(guān)規(guī)定進行再培訓的，每人次扣2分。 
 5.3  操作崗位人員教育培訓
  
對操作崗位人員進行安全教育和生產(chǎn)技能培訓，未經(jīng)安全教育或培訓考核不合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)；
新入廠（礦）人員“三級”安全教育，“四新”人員，轉(zhuǎn)崗、離崗人員安全教育，特種作業(yè)資格。
對操作崗位人員進行安全教育和生產(chǎn)技能培訓和考核，考核不合格的人員，不得上崗。
對新員工進行“三級”安全教育。
在新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備設(shè)施投入使用前，應(yīng)對有關(guān)操作崗位人員進行專門的安全教育和培訓。
操作崗位人員轉(zhuǎn)崗、離崗六個月以上重新上崗者，應(yīng)進行車間（工段）、班組安全教育培訓，經(jīng)考核合格后，方可上崗工作。
	20	未經(jīng)培訓考核合格就上崗的，每人次扣2分；未進行“三級”安全教育的，每人次扣2分；在新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備設(shè)施投入使用前，未對崗位操作人員進行專門的安全教育培訓的，每人次扣2分；未按規(guī)定對轉(zhuǎn)崗、離崗者進行培訓考核合格就上崗的，每人次扣2分。 
 5.4 特種作業(yè)人員教育培訓
從事特種作業(yè)的人員應(yīng)持證上崗。
從事特種作業(yè)的人員應(yīng)取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。 	15	無特種作業(yè)操作資格證書上崗作業(yè)的，每人次扣4分；證書過期未及時審核的，每人次扣2分；缺少特種作業(yè)人員檔案資料的，每人次扣1分；扣滿15分的，追加扣除10分。 
 5.5 其他人員教育培訓

對相關(guān)方的作業(yè)人員進行安全教育培訓；作業(yè)人員進入作業(yè)現(xiàn)場前，由作業(yè)現(xiàn)場所在單位對其進行進入現(xiàn)場前的安全教育培訓。
外來參觀、學習等人員進行有關(guān)安全規(guī)定、可能接觸到的危害及應(yīng)急知識的教育和告知。
        企業(yè)應(yīng)對相關(guān)方的作業(yè)人員進行安全教育培訓。作業(yè)人員進入作業(yè)現(xiàn)場前，應(yīng)由作業(yè)現(xiàn)場所在單位對其進行進入現(xiàn)場前的安全教育培訓。
       對外來參觀、學習等人員進行有關(guān)安全規(guī)定、可能接觸到的危害及應(yīng)急知識等內(nèi)容的安全教育和告知，并由專人帶領(lǐng)。 	15	未對相關(guān)方作業(yè)人員進行培訓的，扣10分。相關(guān)方作業(yè)人員未經(jīng)安全教育培訓進入作業(yè)現(xiàn)場的，每人次扣2分；對外來人員未進行安全教育和危害告知的，每人次扣2分；內(nèi)容與實際不符的，每處扣1分；未按規(guī)定正確使用個體防護用品的，每人次扣1分；無專人帶領(lǐng)的，扣3分。 
 5.6 安全文化建設(shè)

采取多種形式的安全文化活動，引導全體從業(yè)人員的安全態(tài)度和安全行為，逐步形成安全價值觀。
采取多種形式的活動來促進企業(yè)的安全文化建設(shè)，促進安全生產(chǎn)工作。 	10	未開展企業(yè)安全文化建設(shè)的，不得分；安全文化建設(shè)與《企業(yè)安全文化建設(shè)導則》（AQ/T9004）不符的，每項扣1分。 
6 生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施
  6.1 生產(chǎn)設(shè)備實施建設(shè)
所有設(shè)備設(shè)施符合有關(guān)法規(guī)標準要求，安全設(shè)備設(shè)施 “三同時”；
對項目建議書、可行性研究、初步設(shè)計、總體開工方案、開工前安全條件確認和竣工驗收等階段進行規(guī)范管理；
執(zhí)行變更管理制度，履行變更程序，隱患控制。
   企業(yè)新改擴工程應(yīng)建立建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”管理制度。 	5	無該項制度的，不得分；制度不符合有關(guān)規(guī)定的，每處扣1分。 
    新、改、擴建設(shè)項目應(yīng)嚴格執(zhí)行安全設(shè)施“三同時”制度，根據(jù)國家、地方及行業(yè)等規(guī)定執(zhí)行建設(shè)項目安全預評價、安全專篇、安全驗收評價和項目安全驗收等審查、批復和備案等程序；按照《建設(shè)工程消防監(jiān)督管理規(guī)定》（公安部令第106號）的要求，進行消防設(shè)計審核和消防驗收。
     各類倉儲場所裝修和改變用途應(yīng)依法向公安消防機構(gòu)申報，辦理行政審批手續(xù)。 	15	未執(zhí)行“三同時”要求的，不得分；未按照規(guī)定進行安全預評價、安全專篇審查、安全驗收評價和項目安全驗收程序的，一個項目扣3分；未按照《建設(shè)工程消防監(jiān)督管理規(guī)定》進行消防設(shè)計審核和消防驗收的，不得分；裝修和改變用途未向公安消防機構(gòu)申報的，不得分。 
倉庫選址：
1.倉庫宜選擇在常年主導風向上風或側(cè)風方向，選址時要避開風口。
2.土壤承載力要高，避免在地質(zhì)條件不良的地方建倉庫。
3.遠離容易泛濫的河川流域與上溢的地下水區(qū)域。
4.不宜靠近易燃、易爆場所。 	10	不符合規(guī)定的，每處扣2分。 
建筑設(shè)施：
1.室內(nèi)裝修、裝飾，應(yīng)當按照消防技術(shù)標準的要求，使用不燃、難燃材料。裝修、裝飾施工過程中，室內(nèi)裝修防火材料應(yīng)當按照國家消防技術(shù)標準的要求進行見證取樣和抽樣檢驗。 
2.禁止在設(shè)有營運場所或倉庫的建筑內(nèi)設(shè)宿舍或飯?zhí)谩?
3.普通倉庫與營運場所應(yīng)分樓層設(shè)置，確因需要而同層時，應(yīng)用實體磚墻砌至梁板底部，且不留縫隙。 
4.倉庫、營運場所、辦公室、員工宿舍不得用可燃材料裝修、分隔。 
5.孔洞口、樓板、基坑等臨邊應(yīng)有防護設(shè)施。 	10	不符合規(guī)定的，每處扣2分。 
        庫區(qū)布置、主要場所的火災危險性分類及建構(gòu)筑物防火最小安全間距、設(shè)備設(shè)施、變配電等電氣設(shè)施、爆炸危險場所通風設(shè)施、防爆型電氣設(shè)施設(shè)備、設(shè)施設(shè)備雙重接地保護、防雷設(shè)施、集中監(jiān)視和顯示的防控中心、照明、場內(nèi)交通路線等應(yīng)符合有關(guān)法律法規(guī)、標準規(guī)范的要求。 	10	     不符合規(guī)定的，每項扣2分；構(gòu)成重大隱患的，不得分，并追加扣除20分。 
 6.2  設(shè)備設(shè)施運行管理

專人負責管理，建立臺賬，定期檢維修，對安全設(shè)備設(shè)施制定檢維修計劃；
檢維修前制定方案，檢維修過程中隱患控制措施并監(jiān)督檢查；
安全設(shè)備設(shè)施不得隨意拆除、挪用或棄置不用；因檢維修拆除的，采取臨時安全措施，檢維修完畢后立即復原。
    建立設(shè)備、設(shè)施的運行、檢修、維護、保養(yǎng)的管理制度。 	3	無該項制度的，不得分；缺少內(nèi)容或操作性差的，扣1分。 
     建立設(shè)備設(shè)施運行臺賬，制定檢維修計劃。
檢維修計劃（方案）應(yīng)包含作業(yè)危險分析和控制措施。 	3	無臺賬或檢維修計劃的，不得分；資料不齊全的，每次（項）扣1分。檢維修計劃（方案）沒有作業(yè)危險分析和控制措施的，每項扣1分。 
    按檢維修計劃定期對設(shè)備設(shè)施和安全設(shè)備設(shè)施進行檢修。
    安全、消防設(shè)備設(shè)施不得隨意拆除、挪用或棄置不用。確因檢維修需要而拆除的，必須經(jīng)企業(yè)安全、消防主管部門同意，并采取臨時安全措施，檢維修完畢后立即復原。 	6	未按計劃檢維修的，每項扣2分；未對檢修人員進行安全教育和作業(yè)現(xiàn)場安全交底的，每次扣1分；失修每處扣1分；未經(jīng)企業(yè)安全、消防主管部門同意就拆除安全設(shè)備設(shè)施的，每處扣2分；未采取臨時措施的，每處扣2分；檢修完畢未及時恢復的，每處扣1分；檢維修記錄歸檔不規(guī)范、及時的，每處扣1分；檢修完畢后未按程序試車的，每項扣2分。 
生產(chǎn)現(xiàn)場的機電、操控設(shè)備應(yīng)有安全連鎖、快停、急停等本質(zhì)安全設(shè)計與裝置。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
立體庫：
1.在進行大跨度的庫房設(shè)計時，應(yīng)考慮到跨度大易變形，必須保證足夠的安全?？缍葢?yīng)符合相關(guān)標準或要求以保證庫房能夠在地震中承受水平?jīng)_擊力。
2.庫房的基礎(chǔ)及地面要有足夠的承載力。
3.立體庫房的消防系統(tǒng)、照明系統(tǒng)、通風及水暖系統(tǒng)、配電系統(tǒng)等都應(yīng)符合國家相關(guān)標準規(guī)范的規(guī)定。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。
冷庫：
1.制冷系統(tǒng)的密封和冷庫的密封要符合安全規(guī)范。
2.如果制冷劑具有腐蝕性或者毒性，應(yīng)具備防腐和防毒安全防護設(shè)施和裝備。
3.對有毒性或者腐蝕性的制冷劑的泄漏，應(yīng)裝設(shè)相應(yīng)的檢測裝置。
4.對工作人員及冷庫內(nèi)的其他設(shè)施設(shè)備應(yīng)做好防寒保暖工作。	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
貨架：
1.貨架的安裝應(yīng)符合有關(guān)標準和規(guī)定要求。
2.貨架各個結(jié)合處必須固定牢固。
3.鋼貨架表面加涂防火涂料或采取其他保護措施。
4.貨架周圍應(yīng)按相關(guān)要求配置滅火裝置。
5.貨架在使用過程中防超高超寬，防超載，防撞擊，防頭重腳輕。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。
堆垛機：
1.堆垛機的安裝應(yīng)符合有關(guān)標準和規(guī)定要求。
2.堆垛機所有帶電部分的外殼均可靠接地。
3.堆垛機具有各機構(gòu)終端限位保護，巷道兩端限速保護，貨叉與運行、起升機構(gòu)的聯(lián)鎖，限制貨叉在貨格內(nèi)微升降的行程，入庫時貨物要虛實探測，鋼絲繩松繩和過載保護，載貨臺斷繩保護，聲光信號，超越限制器，貨架上貨物不正報警等多種安全保護裝置。
4.在切斷電源前，禁止打開控制箱和電氣裝置。
5.堆垛機操作必須由專人負責，與操作無關(guān)人員均不得進行操作或進入司機室；操作人員每次開機前必須發(fā)出警告信號，司機室搭載人數(shù)不得超過2人；在堆垛機運行中，司機不得將身體的任何部位伸出司機室以外。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
垂直輸送機：
1.垂直輸送機安裝應(yīng)符合有關(guān)標準和規(guī)定要求。
2.垂直輸送機應(yīng)具備貨態(tài)異常檢測裝置，裝貨異常檢測裝置，升降異常檢測裝置，手動停止裝置，超量檢測裝置，安全柵，貨叉停止器，閘門聯(lián)銷裝置，熱敏繼電器等安全裝置。
3.上述未說明的按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
帶式輸送機：1.具有防塵裝置。2.具有防火、防爆要求的倉庫禁止采用塑料、增強尼龍等材料的輸送帶。3.傾斜的帶式輸送機必須裝有停止器和制動器作為安全裝置。4.帶式輸送機工作時，檢查膠帶松緊程度，并進行空載起動。5.帶式輸送機的進料必須保持均勻。6.帶式輸送機必須在停止進料且待機上物料卸完后才能停機。如中途突然停車，應(yīng)在事故排除后，卸下帶上的物料再啟動。7.帶式輸送機不使用時應(yīng)蓋上油布。螺旋式輸送機：1.螺旋式輸送機各節(jié)必須在全部調(diào)整穩(wěn)妥后再擰緊地腳螺栓或固定在支架上。2.驅(qū)動裝置的低速軸和螺旋輸送機的前軸應(yīng)在同一軸線上。3.螺旋輸送機各懸掛軸承應(yīng)可靠地支撐連接軸，不得使螺旋卡住或壓彎。4.加料時應(yīng)當均勻。5.螺旋機應(yīng)空載起動，起動后方可加料。6.確保吊軸承兩側(cè)的連接螺栓無松動、掉下或剪斷。7.不能在輸送機運轉(zhuǎn)時取下螺旋機的機蓋。	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
帶式輸送機：
1.具有防塵裝置。
2.具有防火、防爆要求的倉庫禁止采用塑料、增強尼龍等材料的輸送帶。
3.傾斜的帶式輸送機必須裝有停止器和制動器作為安全裝置。
4.帶式輸送機工作時，檢查膠帶松緊程度，并進行空載起動。
5.帶式輸送機的進料必須保持均勻。
6.帶式輸送機必須在停止進料且待機上物料卸完后才能停機。如中途突然停車，應(yīng)在事故排除后，卸下帶上的物料再啟動。
7.帶式輸送機不使用時應(yīng)蓋上油布。	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
螺旋式輸送機：
1.螺旋式輸送機各節(jié)必須在全部調(diào)整穩(wěn)妥后再擰緊地腳螺栓或固定在支架上。
2.驅(qū)動裝置的低速軸和螺旋輸送機的前軸應(yīng)在同一軸線上。
3.螺旋輸送機各懸掛軸承應(yīng)可靠地支撐連接軸，不得使螺旋卡住或壓彎。
4.加料時應(yīng)當均勻。
5.螺旋機應(yīng)空載起動，起動后方可加料。
6.確保吊軸承兩側(cè)的連接螺栓無松動、掉下或剪斷。
7.不能在輸送機運轉(zhuǎn)時取下螺旋機的機蓋。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
非自行移動式輸送機：
1.產(chǎn)品設(shè)計和制造必須符合國家相關(guān)標準的要求。
2.當輸送機處于工作位置時應(yīng)將輪子墊穩(wěn)。
3.輸送機移動前應(yīng)停車，并且必須切斷動力源，移動到工作位置后再運轉(zhuǎn)。
4.輸送機移動時不得超過制造廠所表明的最大牽引速度。
5.當輸送機移動時不允許任何人坐在機器上或吊在其下面。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
斗式提升機：
1.斗式提升機的設(shè)計和建造應(yīng)符合有關(guān)標準的要求。
2.斗式提升機頭輪主軸與尾輪主軸應(yīng)在同一垂直面內(nèi)，兩軸線應(yīng)與水平面平行。
3.室內(nèi)斗式提升機泄壓管應(yīng)直通室外，材料選用容易沖開或破壞的薄金屬板或纖維板制作，機頭上部可設(shè)卸爆口或卸爆管。
4.斗式提升機罩殼處應(yīng)裝有清掃門，門的開啟不能是瞬時的。
5.當搬運有害性質(zhì)的物料時，提升機殼體應(yīng)密閉，如有必要應(yīng)安裝排煙和吸塵裝置。
6.對無罩殼的斗式提升機在物料易掉落地段應(yīng)設(shè)有防護裝置，否則應(yīng)禁止進入該區(qū)域。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
刮板輸送機：
1.機頭、機尾必須牢固安裝在頭、尾支架上，頭部進料口的高度必須保證物料有足夠的自留角。
2.中間段支架間距不得大于4m，支架距機殼法蘭口的距離應(yīng)符合相關(guān)標準或要求。
3.刮板鏈條首尾連接，用聯(lián)接板、聯(lián)接銷接起來，或用銷軸聯(lián)接，聯(lián)接牢固轉(zhuǎn)動靈活，且必須對中。
4.主動鏈輪和從動鏈輪應(yīng)在同一平面。
5.未安裝液力耦合器的刮板輸送機一般不得滿載起動。
6.運行過程中如有物料或粉塵泄漏，應(yīng)調(diào)整或更換密封墊。
7.運行過程中嚴禁打開蓋板，嚴禁在設(shè)備上行走。
8.禁止接近設(shè)備的活動部件。如必須在設(shè)備運轉(zhuǎn)時接近活動部件進行工作，則必須有一工作人員職守在停止裝置旁邊，注視著正在工作的人員，以便隨時停車。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
懸掛式輸送機： 
1.確保使用的懸掛式輸送機的設(shè)計和建造應(yīng)符合有關(guān)標準的要求。
2.離地面小于2.5m的鏈條或滾輪的軌道，正常情況下人員可能進入的區(qū)域必須加以防護。
3.必須在所有規(guī)定通道上用可見信號提醒人們注意，避免與運行車輛相撞。
4.在線路傾斜的地方應(yīng)采取措施防止貨物及承載裝置失去控制。
5.嚴禁將任何部件依靠或放置在鏈條或滾輪的軌道上。管理和維護人員確實需要在鏈條上或軌道上工作時，應(yīng)采取必要的防護措施，并確保輸送機處于停機狀態(tài)。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
連續(xù)搬運設(shè)備移動式支承裝置：
1.確保使用的連續(xù)搬運設(shè)備移動式支承裝置的設(shè)計和建造應(yīng)符合有關(guān)標準的要求。
2.在每個通往移動式支承裝置的通道應(yīng)設(shè)置“未經(jīng)批準，禁止入內(nèi)”的警示。
3.移動式支撐裝置的軌道上應(yīng)裝有緩沖停止器或其他相應(yīng)的裝置。
4.移動部件與固定平臺的距離不應(yīng)小于0.5m，中間必須設(shè)有防護欄或類似裝置。
5.每次換班時，司機應(yīng)檢查制動系統(tǒng)，必須隨時注意移動式支撐裝置可能會出現(xiàn)的缺陷，如發(fā)現(xiàn)有影響設(shè)備作業(yè)安全的缺陷時，必須立即停止作業(yè)。
6.當有人處在危險時，司機應(yīng)開動警報裝置。
7.當軌道式移動支撐裝置用貯料時，必須確保所有運動部件和貯存物料之間間隙符合相關(guān)規(guī)定。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
分揀機：
1.分揀機的安裝應(yīng)符合有關(guān)標準和規(guī)定要求。
2.確保設(shè)備各聯(lián)結(jié)部分緊固。
3.分揀機應(yīng)有自動停止裝置、報警裝置以及防靜電、防滑等裝置。
4.分揀機應(yīng)具有防塵、防噪裝置。
5.在分揀棍子處、推出裝置處以及分揀口周圍架設(shè)安全網(wǎng)裝置，防止人接觸。	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
裹包機：
1.選購的裹包機的生產(chǎn)廠商必須具備相應(yīng)的生產(chǎn)資質(zhì)。
2.確保機器轉(zhuǎn)盤上沒有物品或人員。
3.確保設(shè)定裹包高度的接觸開關(guān)的凸輪軌道上無障礙物。
4.確保轉(zhuǎn)盤周圍安全距離內(nèi)無人。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。
填充機：
1.選購的填充機的生產(chǎn)廠商必須具備相應(yīng)的生產(chǎn)資質(zhì)。
2.在壓力下進行充填時必須對填充機裝設(shè)防護裝置，阻擋爆炸時被包裝產(chǎn)品或包裝容器飛出。
3.在充填有毒或有害物品時，在充填工位上裝設(shè)有效的吸塵裝置、保護罩、噴淋裝置等?！?
4.在充填易燃易爆物品時，必須有防火、防爆、防靜電裝置，并設(shè)置通風或吸塵裝置。
5.與充填物接觸的機械零部件的表面溫度必須低于充填物的燃點。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
真空包裝機：
1.選購的真空包裝機的生產(chǎn)廠商必須具備相應(yīng)的生產(chǎn)資質(zhì)。
2.真空包裝機在安裝時必須符合安全規(guī)范，有可靠接地裝置。
3.嚴格按照操作規(guī)程操作，以免意外事故的發(fā)生。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
托盤：
1.托盤的結(jié)構(gòu)、尺寸設(shè)計應(yīng)符合相關(guān)方面及專業(yè)領(lǐng)域已有的安全技術(shù)要求。
2.以托盤為集裝單元的貨物不能超過托盤的最大承載力。
3.根據(jù)貨物的物化屬性選擇合適的托盤。
4.確保集裝單元與其配套的裝卸搬運設(shè)備在貨物空間轉(zhuǎn)移上的良好配合、平滑過渡。
5.托盤的堆碼要平衡，防止貨物傾斜、塌落。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。
封口機：
1.各類防護罩、防護蓋等完備可靠，安裝符合要求。
2.傳送帶的速度在合適的范圍。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
搬運機器人：
1.設(shè)立安全防護空間和限定空間，預設(shè)安全補償措施，以防有人闖入安全防護空間。
2.控制柜應(yīng)安裝在安全防護空間外。當控制柜安裝在安全防護空間內(nèi)時，控制柜定位和安裝應(yīng)符合有關(guān)安全防護空間內(nèi)人員的安全要求。
3.機器人運動部件和周圍環(huán)境中的物體之間（如結(jié)構(gòu)支柱、平頂隔柵、防護欄、電源線等）要有足夠的安全間距。
4.機器人系統(tǒng)布局應(yīng)考慮操作員執(zhí)行與機器人有關(guān)的手動操作時的安全，或通過采用一定的措施，使操作人員不必進入危險區(qū)，或為手動操作提供適當?shù)陌踩雷o裝置。
5.應(yīng)設(shè)警示信號裝置，以給接近或處于危險中的人員提供可識別的視聽信號。
6.操作人員嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，啟動時確認操作現(xiàn)場安全。
7.遇到突發(fā)故障時應(yīng)該按照故障處理辦法采取相應(yīng)操作。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
安防設(shè)備：
1.設(shè)備選用及安裝符合國家標準和有關(guān)規(guī)定。
2.設(shè)備檔案完整，資料數(shù)據(jù)保密。
3. 對設(shè)備的各項操控必須確保在安全狀態(tài)水平顯示為良好時進行。
4.設(shè)備、設(shè)施、工具、配件等完整無缺陷。
5.設(shè)備的防護、保險、信號聯(lián)動等安全裝置無缺陷。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
防雷設(shè)備：
1.庫房應(yīng)安裝避雷針、避雷線、避雷網(wǎng)和避雷帶。
2.將建筑設(shè)施內(nèi)的金屬設(shè)備、金屬管道、電纜鋼鎧外皮及鋼筋構(gòu)架等電位良好接地，鋼筋混凝土層面要將鋼筋焊接成避雷網(wǎng)，且每隔18-24m采用引下線與接地裝置連接。
3.運輸工具在運輸危險化學品時也必須有防雷措施。
4.建筑物宜利用鋼筋混泥土屋面板、梁、柱和基礎(chǔ)的鋼筋作為防雷裝置。
5.在入戶處應(yīng)將絕緣子鐵腳接到防雷及電氣設(shè)備的接地裝置上。 
6.進入建筑物的架空金屬管道在入戶處宜和上述接地裝置相連。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
除塵系統(tǒng)：
1.風機轉(zhuǎn)子轉(zhuǎn)動靈活，無擦碰。
2.聯(lián)軸器或帶輪安裝可靠，電機軸和風機主軸的同軸度應(yīng)符合技術(shù)要求。
3.電氣系統(tǒng)正常，接地良好。
4.空壓機壓力正常。
5.排氣口不得有明顯灰塵泄漏。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
烘干系統(tǒng)：
1.烘干系統(tǒng)應(yīng)該設(shè)置防雷設(shè)施。
2.設(shè)備所有運轉(zhuǎn)部分應(yīng)設(shè)置保護罩，應(yīng)有警示或提示標志。
3.已裝貨或正在作業(yè)的烘前、烘后倉及烘干儲貨段不允許進入。
4.烘干機排送暢通。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。
機械通風系統(tǒng)：
1.空氣分配系統(tǒng)向貨堆內(nèi)送風應(yīng)均勻，通風設(shè)施應(yīng)安全可靠。
2.通風系統(tǒng)完好，風道內(nèi)不得有積水和異物，地上籠風道銜接部位牢固合縫。
3.多臺風機同時使用時，應(yīng)逐臺單獨啟動。禁止同時啟動。
4.應(yīng)安裝防噪裝置。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
消防設(shè)備設(shè)施：
1.選用及安裝應(yīng)符合國家標準和有關(guān)規(guī)定，設(shè)備檔案完整，安全狀態(tài)良好。
2.建筑消防設(shè)施的產(chǎn)權(quán)單位或者使用單位應(yīng)當建立和落實消防設(shè)施的管理、檢查、檢測、維修、保養(yǎng)、建檔等工作制度，對建筑消防設(shè)施、電器設(shè)備、電氣線路每年至少進行一次全面檢測，檢測報告存檔備查。
3.消防控制室的門應(yīng)向疏散方向開啟，且入口處應(yīng)設(shè)置明顯標志。地下的消防控制室門上的標志必須是帶燈光的裝置；消防控制室應(yīng)設(shè)置一部外線電話、火災事故應(yīng)急照明、滅火器等消防器材，并配備相應(yīng)的通訊聯(lián)絡(luò)工具。
4. 對設(shè)備的各項操控必須確保在安全狀態(tài)水平顯示為良好時進行。
5.設(shè)備的防護、保險、信號等安全裝置無缺陷。
6.預備中英文緊急疏散廣播詞或錄音廣播。 	8	使用無資質(zhì)廠家生產(chǎn)的消防設(shè)備設(shè)施的，不得分；未進行檢驗的，不得分；檔案資料不全的（含生產(chǎn)、安裝、驗收、登記、使用、維護等），每臺套扣2分；經(jīng)檢驗不合格就使用的，每臺套扣2分；安全裝置不全或不能正常工作的，每處扣2分；檢驗周期超過規(guī)定時間的，每臺套扣2分；檢驗標簽未張貼懸掛的，每臺套扣2分；超期使用或應(yīng)淘汰仍繼續(xù)使用的，不得分。 
變配電系統(tǒng)：
1.各高、低壓供電系統(tǒng)圖注明變配電站位置、架空線路和地下電纜走向、坐標、編號及型號、規(guī)格、長度、桿型和敷設(shè)方式等。
2.應(yīng)有配電室、變壓器室、電容室、發(fā)電機室平面布置圖；降壓站、中央變電室、高壓配電室及各分變電室和發(fā)電站的接地網(wǎng)絡(luò)圖。
3.應(yīng)有主要電氣設(shè)備和安全防護用品的絕緣強度、繼電保護、接地電阻、安全工具的試驗報告和測試數(shù)據(jù)。
4.位置不應(yīng)在危險源的正上方或正下方，地勢不應(yīng)低洼，現(xiàn)場無漏雨、無積水。
5.變配電間門向外開，高壓間門應(yīng)向低壓間開，相鄰配電間門應(yīng)雙向開。門應(yīng)為非燃燒體或難燃燒體材料制作的實體門。
6.門、窗、自然通風的孔洞都應(yīng)采用金屬網(wǎng)和建筑材料封閉，金屬網(wǎng)孔應(yīng)小于10mm×10mm。
7.油浸式變壓器應(yīng)設(shè)有100%變壓器油量的儲油池或排油設(shè)施。
8.加設(shè)遮欄、護板、箱閘，安全距離符合規(guī)定；遮攔高度不低于1.7m，固定式遮攔網(wǎng)孔不應(yīng)大于40mm×40mm。
9.高壓配電室、電容器室、控制室應(yīng)隔離，電纜通道用防火材料封堵。
10.保存完整規(guī)定存檔期限內(nèi)的工作票、操作票。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
固定式低壓電氣線路：
1.線路布線安裝應(yīng)符合電氣線路安裝規(guī)程。
2.架空絕緣導線各種安全距離應(yīng)符合要求。
3.線路保護裝置齊全可靠，裝有能滿足線路通、斷能力的開關(guān)、短路保護、過負荷保護和接地故障保護等。
4.線路穿墻、樓板或地埋敷設(shè)時，都應(yīng)穿管或采取其他保護；穿金屬管時管口應(yīng)裝絕緣護套；室外埋設(shè)，上面應(yīng)有保護層；電纜溝應(yīng)有防火、排水設(shè)施。
5.地下線路應(yīng)有清晰坐標或標志以及施工圖。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
動力照明箱（柜、板）：
1.觸電危險性大或作業(yè)環(huán)境差的生產(chǎn)車間、鍋爐房等場所，應(yīng)采用與環(huán)境相適應(yīng)的防塵、防水、防爆等動力照明箱、柜。
2.符合電氣設(shè)計安裝規(guī)范要求，各類電氣元件、儀表、開關(guān)和線路排列整齊，安裝牢固，操作方便，內(nèi)外無積塵、積水和雜物。
3.各種電氣元件及線路接觸良好，連接可靠，無嚴重發(fā)熱、燒損或裸露帶電體現(xiàn)象。在正常情況下所有用電、配電設(shè)備金屬外殼及電纜橋架、支架、保護管等均須可靠接保護地線（PE）。低壓電氣設(shè)備非帶電的金屬外殼和電動工具的接地電阻，不應(yīng)大于4Ω。	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
臨時用電線路：
1.有完備的臨時電氣線路審批制度和手續(xù)，其中應(yīng)明確架設(shè)地點、用電容量、用電負責人、審批部門意見、準用日期等內(nèi)容。
2.臨時電氣線路審批期限：一般場所使用不超過15天；建筑、安裝工程按計劃施工周期確定。
3.不得在易燃、易爆等危險作業(yè)場所架設(shè)臨時電氣線路。
4.必須按照電氣線路安裝規(guī)程進行布線。
5.必須裝有總開關(guān)控制和剩余電流保護裝置，每一個分路應(yīng)裝設(shè)與負荷匹配的熔斷器。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
電焊機：
1.電源線、焊接電纜與電焊機連接處的裸露接線板，應(yīng)采取安全防護罩或防護板進行隔離，以防止人員或金屬物體接觸。
2.電焊機外殼必須接地或接零保護，接地或接零裝置連接良好，并定期檢查。
3.電焊機一次側(cè)電源線長度不超過5m，電源進線處必須設(shè)置防護罩。電焊機二次線必須連接緊固，無松動，接頭不超過3個，長度不超過30m。
4.每半年應(yīng)對電焊機絕緣電阻檢測一次，且記錄完整。
5.電焊鉗夾緊力好，絕緣良好，手柄隔熱層完整，電焊鉗與導線連接可靠。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
手持電動工具：
1.手持電動工具根據(jù)使用的環(huán)境不同選擇相應(yīng)的絕緣等級。
2.手持電動工具至少每3個月進行一次絕緣電阻檢測，且記錄完整有效。
3.手持電動工具的防護罩、蓋板及手柄應(yīng)完好，無破損，無變形，不松動。
4.電源線中間不允許有接頭和破損。
5.不得跨越通道使用。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
管線：
1.應(yīng)有管網(wǎng)平面布置圖，標記完整，位置準確，管網(wǎng)設(shè)計、安裝、驗收技術(shù)資料齊全。
2.不同介質(zhì)的管線，應(yīng)按照《工業(yè)管道的基本識別色、識別符號和安全標識》（GB7231）的規(guī)定涂上不同的顏色，并注明介質(zhì)名稱和流向。
3.埋地管道敷層完整無破損，架空管道支架牢固合理，無嚴重腐蝕、無泄漏，設(shè)置限高警示，有隔熱措施。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
作業(yè)場所應(yīng)劃出人員行走的安全路線，其寬度一般不小于1.5m。
下列工作場所應(yīng)設(shè)置應(yīng)急照明：主要通道及主要出入口、通道樓梯、變配電室、中控室。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
設(shè)備裸露的轉(zhuǎn)動或快速移動部分，應(yīng)設(shè)有結(jié)構(gòu)可靠的安全防護罩、防護欄桿或防護擋板。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。
 6.3  特種設(shè)備管理 
建立并執(zhí)行特種設(shè)備管理制度；
按規(guī)定登記、建檔、使用、維護保養(yǎng)和每月自檢，按期由特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)定期檢驗。 
    建立特種設(shè)備（鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機械、場或廠內(nèi)專用機動車輛、安全附件及安全保護裝置等）的管理制度。 	5	無該項制度的，不得分；制度與有關(guān)規(guī)定不符的，每處扣1分。 
     按規(guī)定登記、建檔、使用、維護保養(yǎng)和每月自檢，按期由特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)定期檢驗。 	10	未進行檢驗的，不得分；檔案資料不全的（含生產(chǎn)、安裝、驗收、登記、使用、維護等），每臺套扣1分；使用無資質(zhì)廠家生產(chǎn)的，每臺套扣2分；未經(jīng)檢驗合格或檢驗不合格就使用的，每臺套扣2分；檢驗周期超過規(guī)定時間的，每臺套扣2分。本考評內(nèi)容已經(jīng)扣分的，后面4個考評內(nèi)容中相同情況不再重復扣分。 
壓力容器等設(shè)備（包括空氣壓縮機、氣泵、儲氣罐等）：
1.應(yīng)有《壓力容器使用登記證》、注冊證件、質(zhì)量證明書、出廠合格證、年檢報告等。
2.本體、接口、焊接接頭等部位無裂紋、變形、過熱、泄漏、腐蝕現(xiàn)象等缺陷。
3.相鄰管件或構(gòu)件無異常振動、響聲或相互磨擦等現(xiàn)象。
4.壓力表指示靈敏，刻度清晰，安全閥每年檢驗一次，記錄齊全，且鉛封完整，在檢驗周期內(nèi)使用。
5.生產(chǎn)過程中使用的壓縮空氣、循環(huán)水、潤滑油等管路，應(yīng)安裝壓力表，儲氣罐應(yīng)安裝安全閥，各種閥門應(yīng)采用不同顏色和不同幾何形狀的標志，還應(yīng)有表明開、閉狀態(tài)的標志。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
工業(yè)氣瓶：
1.對購入氣瓶入庫和發(fā)放實行登記制度，登記內(nèi)容包括氣瓶類型、編號、檢驗周期、外觀檢查、入出庫日期、領(lǐng)用單位、管理責任人。
2.在檢驗周期內(nèi)使用。
常用氣瓶的檢驗周期為：一般氣瓶（氧氣、乙炔）每3年檢驗一次。惰性氣體（氮氣）每5年檢驗一次。超過30年的應(yīng)按報廢處理。
3.外觀無機械性損傷及嚴重腐蝕，表面漆色、字樣和色環(huán)標記正確、明顯；瓶閥、瓶帽、防震圈等安全附件齊全、完好。
4.氣瓶立放時應(yīng)有可靠的防傾倒裝置或措施；瓶內(nèi)氣體不得用盡，按規(guī)定留有剩余重量。
5.氧氣瓶、乙炔氣瓶應(yīng)分庫存放，并存放在氣瓶專用庫中，庫房應(yīng)符合建筑防火規(guī)范。
6.同一作業(yè)點氣瓶放置不超過5瓶；若超過5瓶，但不超過20瓶應(yīng)有防火防爆措施；超過20瓶以上，應(yīng)設(shè)置二級瓶庫。
7.氣瓶不得靠近熱源，可燃、助燃氣瓶與明火距離應(yīng)大于10m。
8.不得有地溝、暗道，嚴禁明火和其他熱源，有防止陽光直射措施，通風良好，保持干燥。
9.空、實瓶應(yīng)分開放置，保持1.5m以上距離，且有明顯標記；存放整齊，瓶帽齊全。立放時妥善固定，臥放時頭朝一個方向，庫內(nèi)應(yīng)設(shè)置足量消防器材。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
起重機械設(shè)備（吊機、吊車、吊具等）：
1.吊車應(yīng)設(shè)有下列安全裝置并正常使用：
（1）吊車之間防碰撞裝置。
（2）大、小行車端頭緩沖以及防沖撞裝置。
（3）過載保護裝置。
（4）主、副卷揚限位、報警裝置。
（5）登吊車信號裝置及門聯(lián)鎖裝置。
（6）露天作業(yè)的防風裝置。
（7）電動警報器或大型電鈴以及警報指示燈。
2.吊車應(yīng)裝有能從地面辨別額定荷重的標識，不應(yīng)超負荷作業(yè)。
3.吊運物行走的安全路線，不應(yīng)跨越有人操作的固定崗位或經(jīng)常有人停留的場所，且不應(yīng)隨意越過主體設(shè)備。
4.與機動車輛通道相交的軌道區(qū)域，應(yīng)有必要的安全措施。
5.起重機械的定期檢驗周期為一年，應(yīng)在檢驗周期內(nèi)使用，合格的檢驗報告，要長期完整保存。
6.應(yīng)有吊索具管理制度，車間有吊索具管理辦法，明確規(guī)定集中存放地點，存放點有選用規(guī)格與對應(yīng)載荷的標牌，有專人管理和保養(yǎng)。
7.普通麻繩和白棕繩只能用于輕質(zhì)物件捆綁和吊運，有斷股、割傷、磨損嚴重的應(yīng)報廢。
8.鋼絲繩編接長度應(yīng)大于15倍繩直徑，且不小于300mm，卡接繩卡間距離應(yīng)不小于6倍繩直徑，壓板應(yīng)在主繩側(cè)。
9.鏈條有裂紋、塑性變形、伸長達原長度的5%或下鏈環(huán)直徑磨損達原直徑的10%時應(yīng)報廢。
10.報廢吊索具不得在現(xiàn)場存放或使用。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
場（廠）內(nèi)專用機動車輛：
1.安裝廠內(nèi)機動車輛牌照并粘貼安全檢驗合格標志。
2.技術(shù)資料和檔案、臺賬齊全，無遺漏。
3.進行日常檢查、保養(yǎng)和維護，保證正常的安全狀態(tài)。
4.每年檢驗一次，檢驗數(shù)據(jù)齊全有效。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
叉車：
1.叉車載重不超過額定能力，產(chǎn)品標志清楚。
2.動力系統(tǒng)性能良好、運轉(zhuǎn)平穩(wěn)、無異響。
    3.叉車的操縱符合規(guī)定。
4.車架不得變形，螺栓不得缺少或松動；車輪防護裝置齊全、牢固、無損壞。
5.車輛轉(zhuǎn)向系統(tǒng)良好，自由角滿足額定要求。
6.剎車系統(tǒng)靈敏，腳制動器踏板力均勻，手剎車完整、有效。
7.升降架屬具齊全、完好；門架前傾上下動作平穩(wěn)。
8.貨叉安裝可靠、牢固；貨叉無裂紋、開焊。
9.貨叉兩叉尖高度差，水平長度差，貨叉磨損長度滿足額定要求。 	3	不符合規(guī)定的，每處扣1分。 
 6.4  新設(shè)備設(shè)施驗收及舊設(shè)備設(shè)施拆除、報廢
建立 并執(zhí)行設(shè)備設(shè)施驗收和舊設(shè)備設(shè)施 拆除、報廢管理制度；

建立新設(shè)備設(shè)施驗收和舊設(shè)備設(shè)施拆除、報廢的管理制度。 	5	無該項制度的，不得分；缺少內(nèi)容或操作性差的，扣1分。 
按規(guī)定對新設(shè)備設(shè)施進行驗收，確保使用質(zhì)量合格、設(shè)計符合要求的設(shè)備設(shè)施。 	5	未進行驗收的（含其安全設(shè)備設(shè)施），每項扣1分；使用不符合要求的，每項扣1分。 
按規(guī)定對不符合要求的設(shè)備設(shè)施進行報廢或拆除。 	5	未按規(guī)定進行報廢或拆除的，不得分；涉及到危險物品的生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施的拆除，無危險物品處置方案的，不得分；未執(zhí)行作業(yè)許可的，扣1分；未進行作業(yè)前的安全、技術(shù)交底的，扣1分；資料保存不完整的，每項扣1分。 
7 作業(yè)安全
  7.1 生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)過程控制

對生產(chǎn)過程及物料、設(shè)備設(shè)施、器材、通道、作業(yè)環(huán)境等存在的隱患進行分析和控制，對危險性較高的作業(yè)活動實施作業(yè)許可管理；
   動火、高處等危險作業(yè)時安排專人進行現(xiàn)場安全管理。
建立至少包括下列危險作業(yè)的作業(yè)安全管理制度，明確責任部門、人員、許可范圍、審批程序、許可簽發(fā)人員等：
1.危險區(qū)域動火作業(yè)。2.進入受限空間作業(yè)。3.高處作業(yè)。4.大型吊裝作業(yè)。5.臨時用電作業(yè)。6.其他危險作業(yè)。 	10	沒有制度的，不得分；缺少一項危險作業(yè)規(guī)定的，扣5分；內(nèi)容不全或操作性差的，每處扣2分。 
應(yīng)對生產(chǎn)現(xiàn)場和生產(chǎn)過程、環(huán)境存在的事故隱患進行排查、評估分級，并制定相應(yīng)的控制措施。 	10	未進行隱患排查、評估分級的，不得分；無記錄、檔案的，不得分；所涉及的范圍未全部涵蓋的，每少一處扣1分；排查、評估分級不符合規(guī)定的，每處扣1分；缺少控制措施或針對性不強的，每處扣1分；現(xiàn)場崗位人員不清楚崗位有關(guān)隱患及其控制措施的，每人次扣1分。 
應(yīng)禁止與生產(chǎn)無關(guān)人員進入生產(chǎn)操作現(xiàn)場。 	5	有與生產(chǎn)無關(guān)人員進入生產(chǎn)操作現(xiàn)場的，不得分。 
倉庫作業(yè)要求：
1.庫區(qū)內(nèi)嚴禁煙火。 
2.庫區(qū)內(nèi)按規(guī)定設(shè)置交通安全標志和設(shè)備設(shè)施。
3. 庫區(qū)和倉庫內(nèi)路面平坦，無積油積水，無障礙物。
4.消防通道和疏散通道暢通，應(yīng)急指示和照明完好。
5.特殊倉儲物必須儲存在專用倉庫內(nèi)，按國家標準、規(guī)范存放，并由專人管理。
6.庫內(nèi)保持良好通風條件。
7.堆放易潮物品倉庫的地面必須高于本區(qū)的基準面，并有防潮防雨淋設(shè)施。 
8.易燃、易潮物資倉庫應(yīng)有防水、防潮設(shè)施。 	10	未按要求做到的，每處扣2分。 
存儲要求：
1.物品應(yīng)分類儲存，定置區(qū)域線清晰，數(shù)量和區(qū)域不超限。
2.對于不采用托盤貨架存儲方式的物料，制定堆放要求，設(shè)置最高堆放高度，規(guī)定擺放方式，不得隨意堆高。堆高的方式應(yīng)該采用物流碼數(shù)堆放，保證貨物堆放的穩(wěn)定性。
3.對于采用托盤貨架存儲方式的物料，應(yīng)定期檢查貨架的穩(wěn)固性，安全性。使用設(shè)備存取貨物時，應(yīng)將貨物放置到位。 。 	10	未按要求做到的，每處扣2分。 
危險化學品使用安全要求：
1.企業(yè)應(yīng)建立危險化學品安全管理制度。
2.儲存、使用危險化學品應(yīng)符合國家或行業(yè)有關(guān)法規(guī)、標準要求。
3.企業(yè)使用的清洗劑、消毒劑、殺蟲劑以及其他有毒有害化學品必須粘貼安全標簽，在盛裝、輸送、貯存危險化學品的設(shè)備附近，采用顏色、標牌、標簽等形式標明其危險性。
4.企業(yè)使用的化學品必須按規(guī)定儲存，設(shè)置明顯標志，由專人負責保管。危險化學品專用倉庫或?qū)Ｓ脙Υ媸业膬Υ嬖O(shè)備和安全設(shè)施應(yīng)定期進行檢測。
5.應(yīng)按相關(guān)要求在儲存和使用危險化學品的場所設(shè)置應(yīng)急救援器材、通訊報警裝置，并保證處于完好狀態(tài)。 	10	未建立制度的，不得分；未按要求做到的，每處扣2分。 
生產(chǎn)過程控制：
1.企業(yè)應(yīng)建立交接班制度并做好交接班記錄。發(fā)現(xiàn)潛在的或已發(fā)生的危及作業(yè)人員安全的狀況，在交接班時應(yīng)交代清楚，并做好記錄。
2.在作業(yè)現(xiàn)場配備相應(yīng)的安全防護用品（具）及消防設(shè)施與器材，進入作業(yè)現(xiàn)場前，應(yīng)按規(guī)定使用個體防護裝備。
作業(yè)前應(yīng)先檢查作業(yè)場所和設(shè)備、設(shè)施的安全狀況，發(fā)現(xiàn)異常及時處理。
3.作業(yè)活動的負責人應(yīng)嚴格按照作業(yè)文件的規(guī)定組織和指揮生產(chǎn)作業(yè)活動，作業(yè)人員應(yīng)嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，作業(yè)人員在進行危險作業(yè)時，應(yīng)持相應(yīng)的作業(yè)許可證作業(yè)。
4.生產(chǎn)作業(yè)必須落實安全防護措施。作業(yè)監(jiān)護人員應(yīng)具備基本救護技能和作業(yè)現(xiàn)場的應(yīng)急處理能力，作業(yè)過程中不得擅離職守。 	10	未按要求做到的，每處扣1分 
  7.2  作業(yè)行為管理

對作業(yè)行為隱患、設(shè)備設(shè)施使用隱患、工藝技術(shù)隱患等進行分析，采取控制措施。
對生產(chǎn)作業(yè)過程中人的不安全行為進行辨識，并制定相應(yīng)的控制措施。需要規(guī)范的作業(yè)行為主要包括：
1.遵守勞動紀律。
2.設(shè)備開機前按規(guī)定進行檢查，確認無誤后方可操作。
3.運轉(zhuǎn)中的設(shè)備禁止進行擦洗、清掃、拆卸和維護維修等可能直接接觸運轉(zhuǎn)部位的操作。      
4.工作過程中，如有故障，停機通知修理，待故障排除后再恢復工作狀態(tài)。 
5.作業(yè)完成時按規(guī)定進行停機操作，關(guān)閉電源，清理崗位作業(yè)環(huán)境。 	20	辨識不全的，每缺一個扣1分；缺少控制措施或針對性不強的，每個扣1分；作業(yè)人員不清楚風險及控制措施的，每人次扣1分。 
人力作業(yè)安全要求：
 1.人力作業(yè)僅限制于輕負荷的作業(yè)。男工人力搬舉貨物每件不超過80kg，集體搬運時每人負荷不超過40kg，女工不超過25kg。搬運作業(yè)距離不宜過長。
2.作業(yè)前應(yīng)使作業(yè)人員明確作業(yè)要求、了解作業(yè)環(huán)境、清楚危險有害因素。 
3.合理安排工間休息。 	10	未按要求做到的，每處扣2分。 
落實危險作業(yè)管理制度，執(zhí)行工作票制度。 	10	未執(zhí)行的，不得分；工作票中危險分析和控制措施不全的，每個工作票扣1分；授權(quán)程序不清或簽字不全的，每個扣2分；工作票未有效保存的，扣2分。 
電氣、高速運轉(zhuǎn)機械等設(shè)備，應(yīng)實行操作牌制度。 	5	未執(zhí)行的，不得分；未掛操作牌就作業(yè)的，每處扣1分；操作牌污損的，每個扣1分。 
按規(guī)定為從業(yè)人員配備與工作崗位相適應(yīng)的個體防護裝備，并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。 。 	10	無配備標準的，不得分；配備標準不符合有關(guān)規(guī)定的，每項扣1分；未及時發(fā)放的，不得分；購買、使用不合格個體防護裝備的，不得分；員工未正確佩戴和使用的，每人次扣1分。 
  7.3 警示標志和 安全 防護

在有較大危險因素的作業(yè)場所和設(shè)備設(shè)施上，設(shè)置明顯的安全警示標志；
在設(shè)備設(shè)施檢維修、施工、吊裝等作業(yè)現(xiàn)場設(shè)置警戒區(qū)域和警示標志，在檢維修現(xiàn)場的坑、井、洼、溝、陡坡等場所設(shè)置圍欄和警示標志。
建立警示標志和安全防護的管理制度。 	5	無該項制度的，不得分。 
在存在較大危險因素的作業(yè)場所或有關(guān)設(shè)備上，按照GB2894及企業(yè)內(nèi)部規(guī)定，設(shè)置安全警示標志。 	5	不符合規(guī)定的，每處扣1分；累計扣滿5分的，追加扣除10分。 
在檢維修、施工、吊裝等作業(yè)現(xiàn)場設(shè)置警戒區(qū)域，以及廠區(qū)內(nèi)的坑、溝、池、井、陡坡等設(shè)置安全蓋板或護欄等。 	5	不符合要求的，每處扣1分。 
  7.4 相關(guān)方管理
   執(zhí)行相關(guān)方管理制度，對其資格預審、選擇、服務(wù)前準備、作業(yè)過程、提供的產(chǎn)品、技術(shù)服務(wù)、表現(xiàn)評估、續(xù)用等進行管理。
   建立合格相關(guān)方的名錄和檔案，識別風險，采取控制措施；
  對進入同一作業(yè)區(qū)的相關(guān)方進行統(tǒng)一安全管理。
項目協(xié)議明確規(guī)定雙方的安全生產(chǎn)責任和義務(wù)。
建立有關(guān)承包商、供應(yīng)商等相關(guān)方的管理制度。 	5	無該項制度的，不得分；未明確雙方權(quán)責或不符合有關(guān)規(guī)定的，不得分。 
對承包商、供應(yīng)商等相關(guān)方的資格預審、選擇、服務(wù)前準備、作業(yè)過程監(jiān)督、提供的產(chǎn)品、技術(shù)服務(wù)、表現(xiàn)評估、續(xù)用等進行管理，建立相關(guān)方的名錄和檔案。 	5	未建立名錄和檔案的，不得分；未將安全績效與續(xù)用掛鉤的，不得分；名錄或檔案資料不全的，每一個扣1分。 。 
不應(yīng)將工程項目發(fā)包給不具備相應(yīng)資質(zhì)的單位。與承包、承租單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議，并在協(xié)議中明確各方對事故隱患排查、治理和防控的管理職責。 	10	發(fā)包給無相應(yīng)資質(zhì)的相關(guān)方的，除不得分外，追加扣除10分；未簽訂協(xié)議的，不得分；協(xié)議中職責不明確的，每項扣1分。 
根據(jù)相關(guān)方提供的服務(wù)作業(yè)性質(zhì)和行為定期識別服務(wù)行為風險，采取行之有效的風險控制措施，并對其安全績效進行監(jiān)測。
企業(yè)應(yīng)統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)的多個相關(guān)方的交叉作業(yè)。 	6	以包代管的，不得分；相關(guān)方在企業(yè)場所內(nèi)發(fā)生工亡事故的，除不得分外，追加扣除5分； 
   7.5  變 更

執(zhí)行變更管理制度，對永久性或暫時性的變化進行有計劃的控制；
變更的實施應(yīng)履行審批及驗收程序，并對變更過程及變更所產(chǎn)生的隱患進行分析和控制。

建立有關(guān)人員、機構(gòu)、工藝、技術(shù)、設(shè)施、作業(yè)過程及環(huán)境變更的管理制度。	5	無該項制度的，不得分；制度與實際不符的，扣1分。 
對變更的設(shè)施進行審批和驗收管理，并對變更過程及變更后所產(chǎn)生的隱患進行排查、評估和控制。 	10	    無審批和驗收報告的，不得分；未對變更導致新的風險或隱患進行辨識、評估和控制的，每項扣1分。
8 隱患排查和治理

組織事故隱患排查工作，對隱患進行分析評估，確定隱患等級，登記建檔，及時采取有效的治理措施；
隱患排查的時機；
隱患排查前應(yīng)制定排查方案。
建立隱患排查治理的管理制度，明確部門、人員的責任。 	5	無該項制度的，不得分；制度與有關(guān)規(guī)定不符的，扣1分。 
制定隱患排查工作方案，明確排查的目的、范圍、方法和要求等。 	5	無該方案的，不得分；方案依據(jù)缺少或不正確的，每項扣1分；方案內(nèi)容缺項的，每項扣1分。 
按照方案進行隱患排查工作。 	10	未按方案排查的，不得分；有未排查出來的隱患的，每處扣1分；排查人員不能勝任的，每人次扣2分；未進行匯總總結(jié)的，扣2分。 
對隱患進行分析評估，確定隱患等級，登記建檔。 	10	無隱患匯總登記臺賬的，不得分；無隱患評估分級的，不得分；隱患登記檔案資料不全的，每處扣1分。 
  8.2 排查范圍與方法

范圍包括所有與生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的場所、環(huán)境、人員、設(shè)備設(shè)施和活動；
采用綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、日常檢查等方式。
隱患排查的范圍應(yīng)包括所有與生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的場所、環(huán)境、人員、設(shè)備設(shè)施和活動。 	5	范圍每缺少一類，扣2分。 
采用綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、日常檢查和其他方式進行隱患排查。 	20	各類檢查缺少一次，扣2分；未制定檢查表的，扣10分；檢查表制定和使用不全的，每個扣2分；檢查表針對性不強的，每一個扣1分；檢查表無人簽字或簽字不全的，每次扣1分；扣滿20分的，追加扣除20分。 
  8.3 隱患治理
制定隱患治理方案（內(nèi)容），對隱患及時進行治理（措施）；
重大事故隱患在治理前應(yīng)采取臨時控制措施并制定應(yīng)急預案；
對治理情況進行驗證和效果評估。
  
   隱患治理方案              隱患治理措施
目標和任務(wù)
方法和措施
經(jīng)費和物資
機構(gòu)和人員
時限和要求
工程技術(shù)措施  本質(zhì)安全
管理措施          管理缺陷消除          
教育措施          杜絕不安全行為
防護措施           保障人員安全
應(yīng)急措施

根據(jù)隱患排查的結(jié)果，及時進行整改。不能立即整改的，制定隱患治理方案，內(nèi)容應(yīng)包括目標和任務(wù)、方法和措施、經(jīng)費和物資、機構(gòu)和人員、時限和要求。
重大事故隱患在治理前應(yīng)采取臨時控制措施，并制定應(yīng)急預案。隱患治理措施應(yīng)包括工程技術(shù)措施、管理措施、教育措施、防護措施、應(yīng)急措施等。 	20	整改不及時的，每處扣2分；需制定方案而未制定的，扣10分；方案內(nèi)容不全的，每缺一項扣1分；每項隱患整改措施針對性不強的，扣1分；重大事故隱患未采取臨時措施和制定應(yīng)急預案的，扣10分。 
在隱患治理完成后對治理情況進行驗證和效果評估 	10	未進行驗證或效果評估的，每項扣1分。 
按規(guī)定對隱患排查和治理情況進行統(tǒng)計分析，并向安全監(jiān)管部門和有關(guān)部門報送書面統(tǒng)計分析表。 	5	無統(tǒng)計分析表的，不得分；未及時報送的，不得分。 
  8.4 預測預警
根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況及隱患排查治理情況；
運用定量的安全生產(chǎn)預測預警技術(shù)；
建立體現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)狀況及發(fā)展趨勢的預警指數(shù)系統(tǒng)。
        企業(yè)應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況及隱患排查治理情況，采用技術(shù)手段、儀器儀表及管理方法等，建立安全預警指數(shù)系統(tǒng)，每月進行一次安全生產(chǎn)風險分析。 	10	無安全預警指數(shù)系統(tǒng)的，不得分；未對相關(guān)數(shù)據(jù)進行分析、測算，實現(xiàn)對安全生產(chǎn)狀況及發(fā)展趨勢進行預報的，扣2分；未將隱患排查治理情況納入安全預警系統(tǒng)的，扣1分；未對預警系統(tǒng)所反映的問題，及時采取針對性措施的，扣1分；未每月進行風險分析的，扣1分。 
 9 重大危險源監(jiān)控
   9.1 辨識與評估

重大危險源辨識；
重大危險源安全評估。
建立重大危險源的管理制度，明確辨識與評估的職責、方法、范圍、流程、控制原則、回顧、持續(xù)改進等。 	5	無該項制度的，不得分；制度中每缺少一項內(nèi)容要求的，扣1分。 
按規(guī)定對本單位的生產(chǎn)設(shè)施或場所進行重大危險源辨識、評估，確定重大危險源。 	10	未進行辨識和評估的，不得分；未按規(guī)定進行的，不得分；未明確重大危險源的，不得分。 
  9.2 登記建檔與備案
對確認的重大危險源及時登記建檔；
按規(guī)定備案。
對確認的重大危險源及時登記建檔。 	5	無檔案資料的，不得分；檔案資料不全的，每處扣1分。 
    按照相關(guān)規(guī)定，將重大危險源向安監(jiān)部門和相關(guān)部門備案。	5	    未備案的，不得分；備案資料不全的，每個扣1分。
  9.3 監(jiān)控與管理
建立健全重大危險源安全管理制度。
制定重大危險源安全管理技術(shù)措施。
對重大危險源采取措施進行監(jiān)控，包括技術(shù)措施（設(shè)計、建設(shè)、運行、維護、檢查、檢驗等）和組織措施（職責明確、人員培訓、防護器具配置、作業(yè)要求等）。 	10	未監(jiān)控的，不得分；有重大隱患或帶病運行，嚴重危及安全生產(chǎn)的，除本分值扣完后外，追加扣除15分；監(jiān)控技術(shù)措施和組織措施不全的，每項扣1分。 
在重大危險源現(xiàn)場設(shè)置明顯的安全警示標志和危險源點警示牌（內(nèi)容包含名稱、地點、責任人員、事故模式、控制措施等）。 	3	無安全警示標志的，每處扣1分；內(nèi)容不全的，每處扣1分；警示標志污損或不明顯的，每處扣1分。 
相關(guān)人員應(yīng)按規(guī)定對重大危險源進行檢查，并做好記錄。 	2	未按規(guī)定進行檢查的，不得分；檢查未簽字的，每次扣1分；檢查結(jié)果與實際狀態(tài)不符的，每處扣1分。 
 10 職業(yè)健康
   10.1 職業(yè)健康管理
提供工作環(huán)境和條件，配備相適應(yīng)的設(shè)施、工具；
定期檢測，告知，存入檔案；
設(shè)置報警裝置，制定應(yīng)急預案，配置現(xiàn)場急救用品、設(shè)備，設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)；
存放地點，專人負責，定期校驗和維護；
經(jīng)常性檢維修，定期檢測。

建立職業(yè)健康的管理制度。	5	無制度的，不得分；制度與有關(guān)規(guī)定不一致的，每處扣1分。 
按有關(guān)要求，為員工提供符合職業(yè)健康要求的工作環(huán)境和條件。 	5	有一處不符合要求的，扣1分；一年內(nèi)有新增職業(yè)病患者的，不得分，并追加扣除20分。 
建立健全職業(yè)健康檔案和員工健康監(jiān)護檔案。 	5	未進行員工健康檢查的，不得分；未進行入廠和離職健康檢查的，不得分；健康檢查每少一人次，扣1分；無檔案的，不得分；每缺少一人檔案扣1分；檔案內(nèi)容不全的，每缺一項資料，扣1分。 
定期對職業(yè)危害場所進行檢測，并將檢測結(jié)果公布、存入檔案。 	5	未定期檢測的，不得分；檢測的周期、地點、有毒有害因素等不符合要求的，每項扣1分；結(jié)果未公開公布的，不得分；結(jié)果未存檔的，一次扣1分。 
存在粉塵、有害物質(zhì)、噪聲、高溫、低溫等職業(yè)危害因素的場所和崗位應(yīng)按規(guī)定進行專門管理和控制。 	10	未確定有關(guān)場所和崗位的，不得分；未進行專門管理和控制的，不得分；管理和控制不到位的，每一處扣2分。 
對可能發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒、有害工作場所，應(yīng)當設(shè)置報警裝置，制定應(yīng)急預案，配置現(xiàn)場急救用品和必要的泄險區(qū)。 	5	未確定場所的，不得分；無報警裝置的，不得分；缺少報警裝置或不能正常工作的，每處扣1分；無應(yīng)急預案的，不得分；無急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要泄險區(qū)的，不得分。 
指定專人負責保管、定期校驗和維護各種防護用具，確保其處于正常狀態(tài)。 	5	未指定專人保管或未全部定期校驗維護的，不得分；未定期校驗和維護的，每次扣1分；校驗和維護記錄未存檔保存的，不得分。 
指定專人負責職業(yè)健康的日常監(jiān)測及維護監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)。 	5	未指定專人負責的，不得分；人員不能勝任的（含無資格證書或未經(jīng)專業(yè)培訓的），不得分；日常監(jiān)測每缺少一次，扣1分；監(jiān)測裝置不能正常運行的，每處扣1分。 
對職業(yè)病患者按規(guī)定給予及時的治療、療養(yǎng)。對患有職業(yè)禁忌癥的，應(yīng)及時調(diào)整到合適崗位。 	5	未及時給予治療、療養(yǎng)的，不得分；治療、療養(yǎng)每少一人的，扣1分；沒有及時調(diào)換職業(yè)禁忌癥人員崗位的，每人次扣1分。 
  10.2 職業(yè)危害告知和警示
訂立勞動合同時告知，并在勞動合同中寫明；
采取有效方式宣傳；
設(shè)置警示標示和警示說明。
與從業(yè)人員訂立勞動合同（含聘用合同）時，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)危害防護措施和待遇等如實以書面形式告知從業(yè)人員，并在勞動合同中寫明。 	5	未書面告知的，不得分；告知內(nèi)容不全的，每缺一項內(nèi)容，扣1分；未在勞動合同中寫明的（含未簽合同的），不得分；勞動合同中寫明內(nèi)容不全的，每缺一項內(nèi)容，扣1分。 
對員工及相關(guān)方宣傳和培訓生產(chǎn)過程中的職業(yè)危害、預防和應(yīng)急處理措施。 	5	未宣傳和培訓或無記錄的，不得分；培訓無針對性或缺失內(nèi)容的，每次扣1分；員工及相關(guān)方不清楚的，每人次扣1分。 
對存在嚴重職業(yè)危害的作業(yè)崗位，按照《工作場所職業(yè)病危害警示標識》（GBZ158）的要求，在醒目位置設(shè)置警示標志和警示說明。 	5	未設(shè)置標志和說明的，不得分；缺少標志和說明的，每處扣1分；標志和說明內(nèi)容（含職業(yè)危害的種類、后果、預防以及應(yīng)急救治措施等）不全的，每處扣1分。 
  10.3 職業(yè)危害申報
按規(guī)定，及時、如實向當?shù)刂鞴懿块T申報生產(chǎn)過程存在的職業(yè)危害因素，并依法接受其監(jiān)督。
按規(guī)定及時、如實地向當?shù)刂鞴懿块T申報生產(chǎn)過程存在的職業(yè)危害因素。 	10	未申報的，不得分；申報內(nèi)容不全的，每缺少一類扣2分。 。
下列事項發(fā)生重大變化時，應(yīng)向原申報主管部門申請變更：
（1）新、改、擴建項目。
（2）因技術(shù)、工藝或材料等發(fā)生變化導致原申報的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化。
（3）企業(yè)名稱、法定代表人或主要負責人發(fā)生變化。 	5	未申請變更的，不得分；每缺少一類變更申請的，扣2分。 
 11 應(yīng)急救援
   11.1 應(yīng)急機構(gòu)和隊伍
建立安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機構(gòu)，或指定專人負責安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作；
建立專兼職應(yīng)急救援隊伍，或指定專兼職應(yīng)急救援人員，可與附近具備專業(yè)資質(zhì)的應(yīng)急救援隊伍簽訂服務(wù)協(xié)議。
    建立事故應(yīng)急救援制度。	5	    無該項制度的，不得分；制度內(nèi)容不全或針對性不強的，扣1分。
    按相關(guān)規(guī)定建立安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機構(gòu)或指定專人負責安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作。	2	沒有建立機構(gòu)或?qū)Ｈ素撠煹?，不得分；機構(gòu)或負責人員發(fā)生變化未及時調(diào)整的，每次扣1分。 
建立與本單位安全生產(chǎn)特點相適應(yīng)的專兼職應(yīng)急救援隊伍或指定專兼職應(yīng)急救援人員。 	3	未建立隊伍或指定專兼職人員的，不得分；隊伍或人員不能滿足應(yīng)急救援工作要求的，不得分。 
定期組織專兼職應(yīng)急救援隊伍和人員進行訓練。 	5	無訓練計劃和記錄的，不得分；未定期訓練的，不得分；未按計劃訓練的，每次扣1分；訓練科目不全的，每項扣1分；救援人員不清楚職能或不熟悉救援裝備使用的，每人次扣1分。 
   11.2  應(yīng)急預案
制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預案，針對重點作業(yè)崗位制定應(yīng)急處置方案或措施；
報當?shù)刂鞴懿块T備案，通報有關(guān)應(yīng)急協(xié)作單位；
定期評審應(yīng)急預案，及時修訂和完善。
按規(guī)定制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預案，重點作業(yè)崗位有應(yīng)急處置方案或措施。 	10	無應(yīng)急預案的，不得分；應(yīng)急預案的格式和內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定的，不得分；無重點作業(yè)崗位應(yīng)急處置方案或措施的，不得分；未在重點作業(yè)崗位公布應(yīng)急處置方案或措施的，每處扣1分；有關(guān)人員不熟悉應(yīng)急預案和應(yīng)急處置方案或措施的，每人次扣1分。 
根據(jù)有關(guān)規(guī)定將應(yīng)急預案報當?shù)刂鞴懿块T備案，并通報有關(guān)應(yīng)急協(xié)作單位 	5	未進行備案的，不得分；未通報有關(guān)應(yīng)急協(xié)作單位的，每個扣1分。 
定期評審應(yīng)急預案，并進行修訂和完善。 	5	未定期評審或無相關(guān)記錄的，不得分；未及時修訂的，不得分；未根據(jù)評審結(jié)果或?qū)嶋H情況的變化修訂的，每缺一項，扣1分；修訂后未正式發(fā)布或培訓的，扣1分。 
  11.3 應(yīng)急設(shè)施、裝備、物資
建立應(yīng)急設(shè)施；
配備應(yīng)急裝備；
儲備應(yīng)急物資；
進行經(jīng)常性的檢查、維護、保養(yǎng)。
    按應(yīng)急預案的要求，建立應(yīng)急設(shè)施，配備應(yīng)急裝備，儲備應(yīng)急物資。    	5	    每缺少一類的，扣1分。
    對應(yīng)急設(shè)施、裝備和物資進行經(jīng)常性的檢查、維護、保養(yǎng)，確保其完好可靠。	5	    無檢查、維護、保養(yǎng)記錄的，不得分；每缺少一項記錄的，扣1分；有一處不完好、可靠的，扣1分。
  11.4 應(yīng)急演練
組織生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練，對演練效果進行評估；
根據(jù)評估結(jié)果，修訂完善應(yīng)急預案。
按規(guī)定組織生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練。 	10	未進行演練的，不得分；無應(yīng)急演練方案和記錄的，不得分；演練方案簡單或缺乏執(zhí)行性的，扣1分；高層管理人員未參加演練的，每次扣1分。 
  對應(yīng)急演練的效果進行評估。	5	    無評估報告的，不得分；評估報告未認真總結(jié)問題或未提出改進措施的，扣1分；未根據(jù)評估的意見修訂預案或應(yīng)急處置措施的，扣1分。
  11.5 事故救援
發(fā)生事故后，立即啟動相關(guān)應(yīng)急預案，積極開展事故救援。
    發(fā)生事故后，應(yīng)立即啟動相關(guān)應(yīng)急預案，積極開展事故救援。
        應(yīng)急結(jié)束后應(yīng)分析總結(jié)應(yīng)急救援經(jīng)驗教訓，提出改進應(yīng)急救援工作的建議，編制應(yīng)急救援報告。 	10	未及時啟動的，不得分；未達到預案要求的，每項扣1分；未全面總結(jié)分析應(yīng)急救援工作的，每缺一項，扣1分；無應(yīng)急救援報告的，扣5分。 
 12 事故報告、調(diào)查和處理
   12.1 事故報告
按規(guī)定及時向上級單位、政府有關(guān)部門報告；
妥善保護事故現(xiàn)場及有關(guān)證據(jù)；
必要時向相關(guān)單位和人員通報。
按規(guī)定及時向上級單位和有關(guān)政府部門報告，并保護事故現(xiàn)場及有關(guān)證據(jù)。 	5	未及時報告的，不得分；未有效保護現(xiàn)場及有關(guān)證據(jù)的，不得分；有瞞報、謊報、破壞現(xiàn)場的任何行為的，不得分，并追加扣除20分。 
   12.2 事故調(diào)查和處理
成立事故調(diào)查組，明確其職責與權(quán)限，進行事故調(diào)查或配合上級部門事故調(diào)查；
分析事故的直接、間接原因和事故責任，提出整改措施和處理建議，編制事故調(diào)查報告。
按照相關(guān)法律法規(guī)、管理制度的要求，組織事故調(diào)查組或配合政府和有關(guān)部門對事故、事件進行調(diào)查、處理。 	10	無調(diào)查報告的，不得分；調(diào)查報告內(nèi)容不全的，每處扣2分；相關(guān)的文件資料未整理歸檔的，每次扣2分；處理措施未落實的，扣5分。 
定期對事故、事件進行統(tǒng)計、分析。 	3	未統(tǒng)計分析的，不得分；統(tǒng)計分析不完整的，扣1分。 
對員工進行有關(guān)事故案例的教育。 	2	未進行教育的，不得分；有關(guān)人員對原因和防范措施不清楚的，每人次扣1分。 
 13 績效評定和持續(xù)改進
 13.1績效評定 
每年至少一次對安全生產(chǎn)標準化實施情況進行評定；
主要負責人全面負責，形成正式文件，并將結(jié)果通報，作為年度考評的重要依據(jù)；
發(fā)生死亡事故后重新進行評定。

企業(yè)應(yīng)每年至少一次對本單位安全生產(chǎn)標準化的實施情況進行評定，驗證各項安全生產(chǎn)制度措施的適宜性、充分性和有效性，檢查安全生產(chǎn)工作目標、指標的完成情況。 	10	未進行評定的，不得分；少于每年一次的，扣5分；評定中缺少類目、項目和內(nèi)容或其支撐性材料不全的，每個扣2分；未對前次評定中提出的糾正措施的落實效果進行評價的，扣2分。 
主要負責人應(yīng)對績效評定工作全面負責。評定工作應(yīng)形成正式文件，并將結(jié)果向所有部門、所屬單位和從業(yè)人員通報，作為年度考評的重要依據(jù)。 	2	主要負責人未組織和參與的，不得分；評定未形成正式文件的，扣5分；結(jié)果未通報的，扣5分；未納入年度考評的，不得分。 
發(fā)生死亡事故后應(yīng)重新進行評定。 	10	未重新評定的，不得分。 
  13.2 持續(xù)改進
根據(jù)安全生產(chǎn)標準化的評定結(jié)果和安全生產(chǎn)預警指數(shù)系統(tǒng)所反映的趨勢，對安全生產(chǎn)目標、指標、規(guī)章制度、操作規(guī)程等進行修改完善，持續(xù)改進，不斷提高安全績效。
企業(yè)應(yīng)根據(jù)安全生產(chǎn)標準化的評定結(jié)果和安全生產(chǎn)預警指數(shù)系統(tǒng)所反映的趨勢，對安全生產(chǎn)目標、指標、規(guī)章制度、操作規(guī)程等進行修改完善，持續(xù)改進，不斷提高安全績效。 	10	未進行安全標準化系統(tǒng)持續(xù)改進的，不得分；未制定完善安全標準化工作計劃和措施的，扣5分；修訂完善的記錄與安全生產(chǎn)標準化系統(tǒng)評定結(jié)果不一致的，每處扣1分 。

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