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職工健康管理制度

  
評論: 更新日期:2017年12月03日

1? 范圍

??? 本標準規(guī)定了職工健康的項目內(nèi)容。

??? 本標準適用于本廠職工的健康管理。

2? 管理職能

2.1 本標準由辦公室歸口管理。

2.2 各類健康的細則、由各歸口部門負責制訂實施。

3? 獎懲的項目內(nèi)容

3.1 全廠職工凡在有害、高溫、高頻場所工作人員按照公司規(guī)定必須每半年進行身體普查并進行統(tǒng)計,普查費用由公司出70%,其余由個人負擔。

3.2 員工在進廠前必須要經(jīng)過衛(wèi)生監(jiān)督站進行身體檢查,并在進廠后每年檢查一次,檢查費用公司報銷50%,個人負擔50%。在檢查結(jié)果看情節(jié)嚴重否,予以適當?shù)闹委煛?/p>

3.3 凡在公司工作的員工在工作期間發(fā)生意外事故,經(jīng)由公司負責調(diào)查確定事故原因后給于事故人員適當?shù)墓べY補助并對事故人員進行治療。

3.4 凡在公司工作4年以上者,公司應對員工進行適當?shù)恼{(diào)整崗位防止員工長時間的在一中崗位上工作患上職業(yè)病,如若發(fā)現(xiàn)員工患上職業(yè)病的公司應給于員工適當?shù)募倨诓才艈T工進行治療及療養(yǎng)并保證員工每月的最低生活費。

4? 檢查與考核

4.1 本標準由廠部辦公室負責檢查。

4.2 本標準納入經(jīng)濟責任制一并考核。

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