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地質(zhì)工程公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰考核制度

  
評(píng)論: 更新日期:2013年07月03日

具體獎(jiǎng)罰制度詳見(jiàn)《中國(guó)地質(zhì)工程集團(tuán)公司安徽分公司安全文明施工管理暫行辦法》第四章 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰考核制度

  第1條 凡在安全生產(chǎn)工作中成績(jī)突出,具備下列條件之一的單位和個(gè)人,應(yīng)當(dāng)給予榮譽(yù)獎(jiǎng)或物質(zhì)獎(jiǎng):

  (1)認(rèn)真執(zhí)行本條例,安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)取得顯著成績(jī)的;

 ?。?)在勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)研究方面,有重大發(fā)明,技術(shù)改進(jìn)或者重大合理化建議的;

 ?。?)防止和避免了重大傷亡事故或在事故搶救中有功的;

  2、獎(jiǎng)金來(lái)源可在公司獎(jiǎng)勵(lì)基金和罰款中提取。

  第2條 對(duì)于下列行為之一的職工,經(jīng)教育不改的應(yīng)給予處分:

 ?。?)違章作業(yè)或違章指揮造成事故的;

 ?。?)玩忽職守,違反安全生產(chǎn)責(zé)任制,造成事故的;

 ?。?)發(fā)現(xiàn)有事故險(xiǎn)情,既不采取防范措施又不及時(shí)報(bào)告,而發(fā)生事故的;

  (4)發(fā)生事故后破壞現(xiàn)場(chǎng),隱瞞不報(bào),虛報(bào),故意拖延報(bào)告或者嫁禍他人的;

  (5)對(duì)批評(píng)或制止違章作業(yè),違章指揮的人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的;

 ?。?)不執(zhí)行上級(jí)和安全部門(mén)限期解決的安全隱患和治理塵毒作業(yè)的要求,造成事故或使職工繼續(xù)在塵毒作業(yè)環(huán)境下從事生產(chǎn),導(dǎo)致職業(yè)病的;

 ?。?)由于設(shè)備超過(guò)檢修期運(yùn)行,或設(shè)備有缺陷,或沒(méi)有防護(hù)裝置造成事故的;

 ?。?)發(fā)生事故后不積極組織搶修,或事故后不吸取教訓(xùn)采取措施,致使同類(lèi)事故重復(fù)發(fā)生的。

  3、處分包括行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)嚴(yán)重者要追究刑事責(zé)任。

  4、公司必須貫徹本條例,搞好勞動(dòng)保護(hù)和堅(jiān)持安全生產(chǎn)的模范。


 

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