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工會副主席崗位職責

  
評論: 更新日期:2018年05月25日

崗位目的:根據(jù)國家法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)章制度,協(xié)助主席組織建立健全工會組織,開展民主管理,勞動競賽,技術(shù)比武、文體活動,維護職工和企業(yè)的權(quán)益及安定團結(jié)的良好局面。
工作職責:
1.參與制定工會工作計劃和發(fā)展規(guī)劃,并貫徹落實、監(jiān)督檢查。
2.協(xié)助組織召開職工代表大會,指導(dǎo)職工參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。
3.組織職工開展勞動競賽,負責勞動榮譽稱號、先進模范等表彰工作。
4.組織開展有益職工身心健康的文娛、體育活動。
5.協(xié)助組織和指導(dǎo)所屬各分會年度、階段性工作計劃的制定和實施。
6.負責管理工會會費、會員檔案和文件檔案。
7.組織安排職工療養(yǎng)、互濟、救濟和慰問工作,辦理職工福利。
工作要求:
1.經(jīng)常向站黨委和上級工會請示匯報工作,及時傳達上級安排和重要會議精神,并迅速、認真把上級精神原則貫徹到職工群眾中去。
2.檢查工作計劃落實情況,認真指導(dǎo)基層工作,及時處理相關(guān)問題。
3.嚴格遵守《中華人民共和國工會法》,確保站職工按規(guī)定行使民主權(quán)利。
4.深入群眾,調(diào)查研究,聽取群眾意見、建議和呼聲,關(guān)心困難職工的生活情況,提出解決職工實際問題和合理要求的建議,積極會同有關(guān)部門及時解決。
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