第一條、職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)職業(yè)病的診斷、治療的管理。
第二條、若發(fā)生慢性職業(yè)病的診斷與治療，員工應(yīng)持單位介紹信及詳細的職業(yè)史證明材料、職業(yè)病危害接觸史和現(xiàn)場調(diào)查與評價、平時的體檢資料等，到指定的職業(yè)病診療機構(gòu)或醫(yī)療衛(wèi)生單位就診。
第三條、職業(yè)病的診斷應(yīng)當(dāng)由省級衛(wèi)生行政部門批準的職業(yè)病診斷機構(gòu)承擔(dān)。不具備有職業(yè)病診斷權(quán)的任何單位或個人出具的職業(yè)病診斷證明書均無效。
第四條、職業(yè)病的診斷應(yīng)當(dāng)依據(jù)職業(yè)病診斷標準，結(jié)合職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測與評價、臨床表現(xiàn)和醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果等資料，進行綜合分析做出。職業(yè)病的診斷國家實行市、省兩級鑒定制度。職工對診斷有異議的，可以向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)所在地地方人民政府衛(wèi)生行政部門申請鑒定。
第五條、在地設(shè)區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門申請首次鑒定；若職工對市級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定結(jié)論不服的，可以向原鑒定機構(gòu)所在地省級衛(wèi)生行政部門申請再鑒定，省級職業(yè)病診斷委員會的鑒定為最終鑒定。
第六條、職業(yè)病一經(jīng)確診，診斷單位應(yīng)出具診斷證明書。診斷證明書應(yīng)當(dāng)由參與診斷的醫(yī)師共同簽署，并經(jīng)由承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)審核蓋章。職業(yè)病診斷證明書必須注明復(fù)查日期，到期未復(fù)查者，原診斷證明書作廢。復(fù)查期有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行；尚未規(guī)定者，可由診斷單位根據(jù)患者的病情而定。
第七條、凡確診為職業(yè)病的患者，返回分公司后，應(yīng)立即持診斷證明書到職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室登記建檔，進入工傷社會保險。
第八條、凡確診為職業(yè)病的患者，經(jīng)醫(yī)療單位治療終結(jié)時，需按職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準的規(guī)定進行傷殘醫(yī)療檢查或勞動能力鑒定。
第九條、對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人和職業(yè)禁忌癥患者，由職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書面建議轉(zhuǎn)崗或調(diào)離，分公司領(lǐng)導(dǎo)批準。
第十條、職工職業(yè)病的診療、康復(fù)費用，傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障，按照國家有關(guān)工傷社會保險的規(guī)定執(zhí)行。
第十一條、職工被診斷患有職業(yè)病，分公司依法參保了工傷社會保險，職工的醫(yī)療和生活保障按工傷保險的有關(guān)規(guī)定辦理。