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員工關注安全、健康事項制度

  
評論: 更新日期:2012年10月22日

        現代化的工業(yè)生產給人類帶來了豐富的物質生活,但也隨之帶來了產業(yè)危害--工傷,現代工業(yè)一方面大大地推動了人類的發(fā)展,另一方面也給人類造成了許多傷害,勞動者在勞動過程中的危害日益增多,如礦井的冒頂、水災、生產場所的機器絞碾、電擊傷害、建筑工地的高空墜落、物體碰撞,生產過程中煙霧、粉塵,有毒有害氣體等,都會損害勞動者的健康。為此制訂了該制度,具體內容如下:
        1、新工人上崗前進行不少于40小時的安全教育和培訓,提高新工人的安全意識和掌握必要的安全技能。
        2、對排除重大事故隱患,避免重大傷亡事故發(fā)生,搶救險性,避免重大經濟損失的有功人員,公司即可隨時根據情況,予以重獎
        3、開展安全生產,文明生產活動,搞得好的先進班組和先進個人根據活動評比有關條件,予以獎勵和表彰。
        4、連續(xù)一年堅持安全生產,杜絕事故的班組,年終一次性予以獎勵。
        對安全工作提出有價值的合理化建議被采納的每項獎勵20-200元。
        5、定期或不定期的對全體職工進行有針對性、預見性、趣味性和靈活性安全教育,使其牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,自覺遵守操作規(guī)程,實現安全生產。
        6、使用防護器具人員必須經過培訓,熟知結構、性能,使用和維護保管方法。
       

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