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企業(yè)決策層安全教育的知識體系

  
評論: 更新日期:2011年05月05日

 對決策層的安全教育重點在方針政策、安全法規(guī)、標準的教育,具體可從以下幾方面進行。 

  懂得安全法規(guī)、標準及方針政策:企業(yè)決策層應有意識地培養(yǎng)自己的安全法規(guī)和安全技術(shù)素質(zhì),認真學習國家和行業(yè)主管部門頒發(fā)的安全法規(guī)和安全技術(shù)法規(guī),以及事故發(fā)生規(guī)律。安全生產(chǎn)技術(shù)法規(guī)包括安全生產(chǎn)的管理標準,勞動生產(chǎn)設備、工具安全衛(wèi)生標準,生產(chǎn)工藝安全衛(wèi)生標準,防護用品標準等;重大責任事故的治安處罰與行政處罰;違反安全生產(chǎn)法律應承擔的相應的民事責任;違反安全生產(chǎn)法律應承擔的相應的刑事責任;在什么情況下構(gòu)成重大責任事故罪等。 

  安全管理能力培養(yǎng):決策層只有具備較高的安全管理素質(zhì)才能真正負起“安全生產(chǎn)第一責任人”的責任,在安全生產(chǎn)問題上正確運用決定權(quán)、否決權(quán)、協(xié)調(diào)權(quán)、獎懲權(quán);在機構(gòu)、人員、資金、執(zhí)法上為安全生產(chǎn)提供保障條件。 

  樹立正確的安全思想:重視人的生命價值;強烈的安全事業(yè)心和高度的安全責任感。 

  建立應有的安全道德:作為企業(yè)領導必須具備正直、善良、公正、無私的道德情操和關(guān)心職工、體恤下屬的職業(yè)道德。對于貫徹安全法規(guī)制度,要以身作則,身體力行。 

形成求實的工作作風:在市場經(jīng)濟體制下,要對企業(yè)決策層進行求實的工作作風教育,防止口頭上重視安全,實際上忽視安全,即所謂“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的作風。

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