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給單位聯(lián)系業(yè)務(wù)途中被車撞傷能否享受工傷待遇

  
評論: 更新日期:2010年01月16日

編輯同志:前不久我單位派我外出聯(lián)系業(yè)務(wù),路途中,我被一輛貨車撞倒,經(jīng)醫(yī)院診斷為腦震蕩,腰椎脊髓受損,造成下肢癱瘓,完全喪失勞動能力。待我出院后,我妻子多次找廠方要求對我按工傷殘對待,享受因工傷殘待遇,但廠方認(rèn)為,我是酒后騎車違反交通規(guī)則而造成車禍,不能按工傷處理。請問:我在給單位外出聯(lián)系業(yè)務(wù)途中被車撞傷能否享受工傷待遇。

 

  江明同志:你所提出的問題不屬于明文規(guī)定的可按因工傷殘?zhí)幚淼那闆r。你受單位委托前往外地為本單位聯(lián)系業(yè)務(wù),是因工外出,你在中午因喝了一瓶啤酒是騎的自行車,而非駕駛機動車,所以,單位所說你酒后騎車違反交通規(guī)則理由不能成立,你可以享受因工傷保險待遇。這是因為依據(jù)因工傷殘保險的有關(guān)規(guī)定,你的有關(guān)醫(yī)療費用應(yīng)由單位負擔(dān)。醫(yī)療期間的工資由廠方負擔(dān),你在出院時被證明完全喪失勞動能力,如經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn),其飲食起居需人扶助的,退職后每月可享受原工資的90%的因工傷殘撫恤費和一定數(shù)額的護理費。

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