近年來，人們對企業(yè)文化特別是企業(yè)安全文化愈加重視，對此方面的研究也愈加深入。本文在對企業(yè)安全文化深入了解的基礎上，針對企業(yè)安全文化評價體系中各指標之間的相互影響關系，以及評價結果的模糊性和復雜性，采取運用網絡層次分析法（ANP）和模糊綜合評價法相結合的方法對企業(yè)安全文化進行綜合評價。通過分析各指標之間的關系，建立ANP模型，利用超級決策軟件Super Decisions計算各指標的權重，再結合模糊綜合評價法對企業(yè)安全文化進行評價，為企業(yè)安全文化的發(fā)展和建設提供一定的指向。